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1、負(fù)責(zé)公司國(guó)內(nèi)平臺(tái)（阿里巴巴、淘寶等）的日常維護(hù)工作、包括：發(fā)布新產(chǎn)品，及時(shí)優(yōu)化、定時(shí)更新產(chǎn)品信息，維護(hù)和優(yōu)化商鋪?lái)?yè)面，平臺(tái)優(yōu)化統(tǒng)計(jì)等。
2、負(fù)責(zé)參與策劃店鋪促銷活動(dòng)方案，提高店鋪點(diǎn)擊率，瀏覽率和轉(zhuǎn)化率，店鋪大小活動(dòng)策劃和運(yùn)作及無(wú)線端的各種優(yōu)化。
3、負(fù)責(zé)跟進(jìn)處理詢盤及訂單，及時(shí)回復(fù)客戶信息和郵件，提供優(yōu)質(zhì)的客戶服務(wù)，避免溝通不及時(shí)造成客戶流失情況的發(fā)生，保持曝光和詢盤數(shù)量。
4、負(fù)責(zé)從未回復(fù)的客戶-跟進(jìn)，定期關(guān)懷，有新產(chǎn)品時(shí)及時(shí)通知，尋找新的合作點(diǎn)把握“度”，激將法。
5、負(fù)責(zé)使用有效及正規(guī)的手法推爆款；負(fù)責(zé)商品的推廣計(jì)劃、數(shù)據(jù)分析報(bào)表的統(tǒng)計(jì)和總結(jié)，找出問題并解決問題
6、分析每日商品、客戶跟蹤及營(yíng)銷數(shù)據(jù)等運(yùn)營(yíng)情況，統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)，發(fā)掘隱含的內(nèi)在問題，提出有針對(duì)性的解決方案。
7、收集平臺(tái)公司主營(yíng)產(chǎn)品相關(guān)市場(chǎng)的銷售情況，并針對(duì)競(jìng)爭(zhēng)商家的產(chǎn)品及營(yíng)銷方式進(jìn)行分析，隨時(shí)更新公司產(chǎn)品的銷售策略。
8、能獨(dú)立的開拓市場(chǎng)及維護(hù)客戶，進(jìn)行客戶訂單跟蹤處理及異常情況的處理與反饋，推進(jìn)并執(zhí)行完成年度營(yíng)銷目標(biāo)。
崗位要求：
1、中專以上學(xué)歷，具備阿里巴巴國(guó)內(nèi)（1688）運(yùn)營(yíng)實(shí)際操作經(jīng)驗(yàn)1年以上，有回復(fù)詢盤相關(guān)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮。
2、1、2年以上網(wǎng)店?duì)I銷推廣、內(nèi)貿(mào)運(yùn)營(yíng)工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉阿里巴巴規(guī)則，有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者熟悉玩具類目者優(yōu)先；
2、熟練運(yùn)用各種辦公軟件，有較好理解能力、獨(dú)立思考能力、良好的團(tuán)隊(duì)合作精神；
3、每天對(duì)自己的工作有計(jì)劃安排，積極配合公司的臨時(shí)任務(wù)；
能力有多強(qiáng)，舞臺(tái)就有多大！永奇家庭期待你的加入！

工作時(shí)間： 8:30-17:30 午休1.5H ，8小時(shí)雙休制
薪資待遇：底薪+提成+目標(biāo)超額獎(jiǎng)+季度獎(jiǎng)金+年終分紅，按勞動(dòng)法繳納保險(xiǎn)。
調(diào)薪機(jī)制：根據(jù)工作表現(xiàn)對(duì)正式員工每年調(diào)薪一次。
假期規(guī)定：公司提供按國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)的有薪假期，六一兒童節(jié)響應(yīng)公司文化放假半天。
帶薪年假滿一年5天，滿三年10天。員工在職滿一年可享受帶薪探親假2-5天。
其他福利：
1.安靜舒適寬闊的辦公環(huán)境；辦公室零食、養(yǎng)生茶、咖啡。公司不提供吃住，但為大家準(zhǔn)備超大休息室，配備多臺(tái)微波爐及冰箱。
2.定期技能培訓(xùn)，團(tuán)建活動(dòng)，公司聚餐或年度拓展、旅游，生日驚喜，傳統(tǒng)佳節(jié)紅包福利等。