工作職責(zé)
1.協(xié)助財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人進(jìn)行客戶對賬、咨詢、評價(jià)等;
2.預(yù)算編制,跟蹤和評估部門預(yù)算使用情況,進(jìn)行多維度的預(yù)實(shí)對比分析,協(xié)助對應(yīng)主管為經(jīng)營提供財(cái)經(jīng)視角的洞察;
3. 配合團(tuán)隊(duì)共同搭建財(cái)務(wù)分析體系,協(xié)助對應(yīng)主管為經(jīng)營提供財(cái)經(jīng)視角的洞察向業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)提出合理化建議;
4.協(xié)助財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人,定期分析業(yè)務(wù)實(shí)際達(dá)成與目標(biāo)差異原因,幫助業(yè)務(wù)提升業(yè)績,支持業(yè)務(wù)績效目標(biāo)達(dá)成;
5.負(fù)責(zé)宣貫公司相關(guān)財(cái)務(wù)制度流程,組織開展財(cái)務(wù)相關(guān)知識(shí)培訓(xùn)。
任職要求
1.本科及以上學(xué)歷,財(cái)經(jīng)類專業(yè)優(yōu)先;
2.具備5年及以上財(cái)務(wù)管理相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),快消品行業(yè)BP經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
3.具備一定的溝通、解決復(fù)雜問題的能力,內(nèi)驅(qū)力、協(xié)同合作能力突出。
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