1、負責營業小組的日常管理和團隊建設;
2、帶領營業小組成員完成營業部經理下達的每月業績任務指標;
3、負責本小組內部成員的技能培訓與日常工作的輔導;
4、及時反饋小組內部在工作發現的問題,做出有效的解決;
5、進行小組內部的數據盤點、統計等日常管理工作
6、做好小組內組織發展工作。
三、任職要求:
1、年齡:24-40周歲
2、學歷:大專及以上學歷;
3、有過保險銷售管理經驗2年以上或者金融行業銷售管理經驗3年以上
4、較強的責任心、目標感和團隊意識。
四、薪資福利:
1、薪資:底薪(4600-13000)+團隊管理津貼+續擁獎勵+方案獎勵+長期服務獎等;綜合月薪15000-35000左右。
2、五險一金(養老、醫療、生育、工傷、失業、住房公積金)
3、入職滿一年免費體檢+商業補充險+企業年金
4、本崗位為泰康人壽正式員工,與泰康人壽簽定勞動合同,享受一切勞動權益保障。
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