行政管理:文檔處理要熟練,能規(guī)范撰寫通知、報告等公文并妥善整理存檔。管理辦公物資。
擅長組織會議與活動,從籌備到跟進(jìn)都能有序安排。
有良好溝通協(xié)調(diào)能力,對內(nèi)對外妥善交流并處理矛盾。
人力資源管理:熟悉招聘渠道與流程,辦好新員工入職事宜。
協(xié)助組織培訓(xùn)活動并評估效果。
了解績效管理流程,能處理其中爭議。
維護(hù)員工關(guān)系,妥善辦理員工離職手續(xù)。
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