雇員點評標簽
職位描述
人才盤點組織設計組織診斷組織建設組織變革領導力評估模型建設工作分析組織發展人才發展學習發展
崗位職責:
1、制定并執行人才發展戰略：分析組織的人才需求和發展趨勢，設計和實施全面的人才發展計劃，包括但不限于繼任者規劃、關鍵崗位識別與培養等。
2、構建學習與發展體系：建立和完善員工培訓體系，設計實施多樣化的培訓課程、項目，線上線下培訓運營，外部優質資源的引入及內部講師隊伍的建設。
3、崗位與編制：基于業務與人力資源規劃，實施人效評估，崗位與編制管理；
4、職業生涯路徑規劃：為不同層級、不同職能領域的員工提供職業發展指導和支持，幫助他們明確個人發展目標，并通過定期的職業發展規劃會議跟蹤進展。
5、數據分析與報告：運用人力資源信息系統收集相關數據進行分析，定期向管理層提交關于人才狀況、培訓效果等方面的報告，支持決策制定。
任職要求:
1、本科及以上學歷，人力資源管理、心理學等相關專業優先；
2、3年以上人力資源管理工作經驗，其中至少2年專注于人才發展領域；
3、熟悉現代企業人力資源管理模式，對人才評估、選拔、培養等方面有深刻理解；
4、具備良好的溝通協調能力和項目管理能力，能夠跨部門合作推進項目落地；
5、強烈的責任心和服務意識，善于解決問題；
6、能夠熟練使用辦公軟件，具備一定的數據分析能力。
工作地點
高新區合歡街紅瑞路交叉口鄭州千味央廚食品股份有限公司
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職位發布者
尹女士/招聘經理
昨日活躍立即溝通
鄭州千味央廚食品股份有限公司鄭州千味央廚食品股份有限公司成立于2012年，于2021年9月份主板上市，股票代碼001215，現有上海、河南兩大研發中心，東北，華東，華北等五個生產基地。千味央廚先后成為漢堡王、賽百味等全球知名連鎖；真功夫、永和大王、呷哺呷哺等中式連鎖企業速凍米面核心供應商。從餐飲酒樓，到家庭餐桌，有餐飲，就有千味央廚。千味央廚以創新引領發展，嚴選優質食材，嚴控食品安全，確保每一餐都可安心享用。根據不同餐飲場景的廚房條件，不斷創新產品，讓烹飪的過程更簡單，以專業大廚的標準呈現出專業大廚的出品。千味央廚——以專業引領餐飲產業健康發展！
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