1、 在院長的直接領(lǐng)導(dǎo)下,負(fù)責(zé)出入院的一切日常工作, 做好年度工作計(jì)劃和月工作計(jì)劃的落實(shí)和實(shí)施工作。
2、負(fù)責(zé)管理對(duì)外的咨詢接待、老人的入出院工作和老人的檔案管理工作。
3、負(fù)責(zé)新入院老人調(diào)訪評(píng)估、入住評(píng)估、資料收集、建立檔案等,并與各接口部門的信息溝通做好入院老人的安置工作。
4、負(fù)責(zé)在院老人護(hù)理等級(jí)變更的評(píng)估工作,并及時(shí)與其監(jiān)護(hù)人溝通確認(rèn)。
5、負(fù)責(zé)老人入出院相關(guān)數(shù)據(jù)報(bào)表的統(tǒng)計(jì)、匯總工作,并按要求上報(bào)。
6、負(fù)責(zé)對(duì)老人滿意率測(cè)評(píng)、家屬意見征詢工作結(jié)果與各部門的溝通反饋。
7、負(fù)責(zé)對(duì)來訪、來信、來電的接待,登記、 落實(shí)、 反饋。及時(shí)將收集到的信息反饋給有關(guān)部門。根據(jù)具體情況與相關(guān)部門協(xié)調(diào)溝通及時(shí)解決問題。
8、負(fù)責(zé)上海市養(yǎng)老機(jī)構(gòu)信息管理系統(tǒng)的信息更新和維護(hù)工作。
9、長護(hù)險(xiǎn)
職位福利:包住、包吃、五險(xiǎn)一金、員工食堂