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崗位職責(zé)： 1、目標(biāo)制定：制訂團(tuán)隊(duì)年度目標(biāo)并分解至月度，制定達(dá)成目標(biāo)的具體計(jì)劃、工作量； 2、績(jī)效管理：完成每個(gè)月的績(jī)效計(jì)劃、工作數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)； 3、客戶(hù)開(kāi)發(fā)：每天完成既定的工作量指標(biāo)，邀約客戶(hù)； 4、客戶(hù)接待：邀約客戶(hù)，陪同客戶(hù)打征信，到店后接待客戶(hù)，協(xié)助談單； 5、客戶(hù)管理：做好客戶(hù)管理，維護(hù)好客戶(hù)關(guān)系，跟蹤客戶(hù)融資進(jìn)度； 6、工作復(fù)盤(pán)：每日復(fù)盤(pán)當(dāng)天工作量、工作邀約進(jìn)展，按時(shí)完成日?qǐng)?bào)、月報(bào)。 任職資格： 1、年齡：25-35歲； 2、性別： 不限； 3、學(xué)歷、專(zhuān)業(yè)：大專(zhuān)以上學(xué)歷；市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、金融類(lèi)專(zhuān)業(yè)、電子商務(wù)等專(zhuān)業(yè)； 4、婚姻狀況： 不限； 5、經(jīng)驗(yàn)要求： 有1年以上電話營(yíng)銷(xiāo)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮； 6、知識(shí)要求： 具備一定金融基礎(chǔ)知識(shí)，融資相關(guān)政策；一定的客戶(hù)心理學(xué)知識(shí)； 7、能力要求： 具備優(yōu)秀的溝通表達(dá)能力，抗壓能力；熟練的銷(xiāo)售技巧；目標(biāo)計(jì)劃管理能力； 8、其他要求： 自信；韌性；積極主動(dòng)；正能量；普通話相對(duì)標(biāo)準(zhǔn)；成就動(dòng)機(jī)；執(zhí)行力強(qiáng)。 【福利待遇】： 1、工作時(shí)間：8:40—18:00，國(guó)家規(guī)定法定節(jié)假日正常休息； 2、薪資構(gòu)成：無(wú)責(zé)底薪+績(jī)效+高額提成+社保+員工福利，月均2萬(wàn)+； 3、帶薪休假：享受各種帶薪節(jié)假日及帶薪婚假、產(chǎn)假、陪護(hù)假、年假等； 4、主題活動(dòng)：趣味活動(dòng)、戶(hù)外拓展、讀書(shū)會(huì)、健康跑、年會(huì)慶典； 5、銷(xiāo)售氛圍：有激情有夢(mèng)想的團(tuán)隊(duì)，和諧的人際關(guān)系，團(tuán)結(jié)的文化氛圍； 6、員工福利：公司每年組織員工季度旅游、生日禮物、周年慶典、節(jié)假日禮物，讓您的生日和周年慶與眾不同，倍感溫馨！ 【與眾不同】： 1、職場(chǎng)環(huán)境：5A甲級(jí)寫(xiě)字樓（CFD時(shí)代財(cái)富中心）、智能辦公； 5、青春活力：年輕人的天下，平均年齡不到30歲； 3、溝通順暢：這里有意見(jiàn)箱，隨時(shí)與所屬領(lǐng)導(dǎo)溝通； 4、學(xué)習(xí)成長(zhǎng)：與神州英才、元祐商學(xué)院、武大、北清智庫(kù)等培訓(xùn)機(jī)構(gòu)有深度合作，公司定期輸送員工學(xué)習(xí)深造； 5、管理風(fēng)格：崇尚-高效工作，快樂(lè)生活，我的青春我做主； 6、職業(yè)晉升：規(guī)章制度完善，晉升通道透明，我的人生我主導(dǎo)！