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崗位職責：
1、協(xié)助制訂部門的發(fā)展規(guī)劃和工作計劃；

2、協(xié)助制訂、完善部門相關管理制度和流程；

3、負責部門管理、團隊建設、人才培養(yǎng)；

4、審核產品開發(fā)、技術創(chuàng)新具體實施方案，并執(zhí)行；

5、負責項目開發(fā)、研發(fā)全過程管理，審核技術方案，合理安排和調度工作進度；

6、負責組織項目申報、創(chuàng)新申報和知識產權申報；

7、溝通協(xié)調內外部資源，以完成各項工作；

8、跨子公司、事業(yè)部等內部組織的商務合作談判、合同及回款事宜的對接和落實；

9、交代的其他事項。

任職要求：

1、軟件開發(fā)10年以上工作經驗，技術負責人、技術總監(jiān)、技術團隊管理崗位5年以上工作經驗；

2、統(tǒng)招本科（含）以上學歷，碩士學歷優(yōu)先，熟悉軟件安全相關知識；具備扎實的基礎知識和軟件工程理論知識；

3、具備豐富的實踐經驗，能準確洞察項目難點并組織團隊探討解決方案；

4、擅長系統(tǒng)架構（組織架構）、系統(tǒng)分析；熟悉高并發(fā)、分布式、大數(shù)據(jù)等相關知識，有負責獨立項目經驗；

5、具有深厚的程序設計能力，精通.net或java常用語言及開發(fā)工具；具備專業(yè)的數(shù)據(jù)庫知識，熟悉Oracle、MySQL、MSSQL、hbase、redis等數(shù)據(jù)庫，具有相應的調優(yōu)能力；熟悉SVN、git、Yapi、nginx、kafka等常用工具、中間件；

6、形象氣質佳，為人忠誠正直、肯吃苦耐勞，具備良好的學習能力、抗壓能力并能保持行業(yè)的敏銳度，能獨立完成技術文檔、申報材料、匯報材料的撰寫。