崗位職責(zé)
1. 全面負(fù)責(zé)公司的日常運(yùn)營(yíng)與管理工作,制定并執(zhí)行公司發(fā)展戰(zhàn)略,達(dá)成年度經(jīng)營(yíng)目標(biāo),確保公司業(yè)務(wù)持續(xù)增長(zhǎng)。
2. 主導(dǎo)榴蓮種植項(xiàng)目的規(guī)劃、實(shí)施與推進(jìn),從土地整理、種苗引進(jìn)到田間管理、采收等環(huán)節(jié)進(jìn)行精細(xì)化管控,確保榴蓮種植高質(zhì)量完成。
3. 搭建和完善公司組織架構(gòu),組建、培養(yǎng)與管理高效團(tuán)隊(duì),合理分工,明確職責(zé),激發(fā)員工潛能,提升團(tuán)隊(duì)整體戰(zhàn)斗力。
4. 建立健全公司各項(xiàng)管理制度與流程,規(guī)范公司運(yùn)營(yíng),加強(qiáng)內(nèi)部控制,防范經(jīng)營(yíng)風(fēng)險(xiǎn),保障公司資產(chǎn)安全與穩(wěn)健發(fā)展。
5. 負(fù)責(zé)與合作方、政府部門、上下游供應(yīng)商等進(jìn)行有效溝通與協(xié)調(diào),維護(hù)良好的合作關(guān)系,爭(zhēng)取有利的政策支持與資源保障。
6. 定期匯報(bào)公司運(yùn)營(yíng)狀況、財(cái)務(wù)情況、項(xiàng)目進(jìn)展等關(guān)鍵信息,為公司決策提供詳實(shí)依據(jù),確保公司戰(zhàn)略方向的正確性。
任職要求
1. 年齡 30 - 50 歲,身體健康,能適應(yīng)高強(qiáng)度工作節(jié)奏,愿意長(zhǎng)期扎根三亞投身農(nóng)業(yè)事業(yè)發(fā)展。
2. 本科及以上學(xué)歷,農(nóng)業(yè)、管理、經(jīng)濟(jì)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先考慮,具備扎實(shí)的專業(yè)知識(shí)儲(chǔ)備。
3. 具有 8 年以上企業(yè)管理經(jīng)驗(yàn),其中至少 3 年以上農(nóng)業(yè)項(xiàng)目管理或同等規(guī)模企業(yè)高層管理經(jīng)驗(yàn),熟悉農(nóng)業(yè)種植、生產(chǎn)、銷售全流程者更佳。
4. 具備卓越的領(lǐng)導(dǎo)能力、團(tuán)隊(duì)管理能力、決策分析能力與問(wèn)題解決能力,能在復(fù)雜多變的市場(chǎng)環(huán)境中迅速抓住關(guān)鍵,制定有效應(yīng)對(duì)策略。
5. 擁有出色的溝通協(xié)調(diào)與商務(wù)談判能力,能夠與不同背景的人員和機(jī)構(gòu)進(jìn)行順暢交流合作,妥善處理各方關(guān)系。
6. 具備良好的財(cái)務(wù)管理意識(shí),能讀懂財(cái)務(wù)報(bào)表,精準(zhǔn)把控公司成本與預(yù)算,確保公司資金合理利用。
7. 熟練掌握辦公軟件及信息化管理工具,具備較強(qiáng)的文字處理與匯報(bào)能力,能夠清晰、準(zhǔn)確、高效地向董事會(huì)及其他相關(guān)方匯報(bào)工作成果與問(wèn)題。
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