職位描述
績效管理薪酬福利人力資源規劃
崗位職責：
1、參與中心戰略規劃，為戰略規劃落地提供組織診斷和支持，并參與戰略落地實施；
2、定期進行中心組織盤點，在招聘、培訓、績效、薪酬、員工關系等方面為產研中心提供有效的人力資源解決方案，保證產研中心的架構設置、決策方式、團隊能力、考核晉升方式能匹配業務發展需求，對未來的組織需求有預判的能力；
3、通過有效的人力資源實踐，在業務團隊推動組織變革和機制優化，為業務的穩定、創新和高速發展提供有力的人力資源支撐，通過體系化的方式，促進內外部協同效率和組織效率提升；
4、傳承公司文化，通過有效方式，搭建多樣化的文化場景，保證決策透明，信息通暢，保證組織的健康和持續穩定發展；
5、與中心員工保持多種形式的接觸和有效溝通，感知員工需求和冷暖，從業務中來到業務中去。
任職資格
1、碩士及以上學歷；
2、10年以上人力資源工作經驗，5年以上管理經驗；有制造行業HRBP/HRM經驗優先考慮；
3、熟悉人力資源的流程體系；熟悉人力資源各模塊，擅長薪酬體系搭建和績效考核；
4、有親和力；能夠從組織文化和團隊建設的角度進行診斷和設計，促進組織能力的提升；
5、有較好的跨部門溝通和協調能力；
6、強烈的自我驅動力，較強的快速適應、學習能力及抗壓能力。
1、參與中心戰略規劃，為戰略規劃落地提供組織診斷和支持，并參與戰略落地實施；
2、定期進行中心組織盤點，在招聘、培訓、績效、薪酬、員工關系等方面為產研中心提供有效的人力資源解決方案，保證產研中心的架構設置、決策方式、團隊能力、考核晉升方式能匹配業務發展需求，對未來的組織需求有預判的能力；
3、通過有效的人力資源實踐，在業務團隊推動組織變革和機制優化，為業務的穩定、創新和高速發展提供有力的人力資源支撐，通過體系化的方式，促進內外部協同效率和組織效率提升；
4、傳承公司文化，通過有效方式，搭建多樣化的文化場景，保證決策透明，信息通暢，保證組織的健康和持續穩定發展；
5、與中心員工保持多種形式的接觸和有效溝通，感知員工需求和冷暖，從業務中來到業務中去。
任職資格
1、碩士及以上學歷；
2、10年以上人力資源工作經驗，5年以上管理經驗；有制造行業HRBP/HRM經驗優先考慮；
3、熟悉人力資源的流程體系；熟悉人力資源各模塊，擅長薪酬體系搭建和績效考核；
4、有親和力；能夠從組織文化和團隊建設的角度進行診斷和設計，促進組織能力的提升；
5、有較好的跨部門溝通和協調能力；
6、強烈的自我驅動力，較強的快速適應、學習能力及抗壓能力。
工作地點
上海市青浦工業園區新濤路28號
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職位發布者
孫敏涵/招聘主管
立即溝通
亞士創能亞士起源于1998年，是一家集建筑涂料、保溫裝飾板、防火保溫新材料研發、制造、服務于一體的高新技術企業。公司是上海制造業企業100強；在《中國房地產開發企業500強首選供應商服務商品牌測評研究報告》行業排名中，亞士位列保溫裝飾板第一名、建筑保溫材料第二名、建筑涂料第二名。公司是上海市青浦區建立首家院士工作站的企業，到2018年底，亞士獲得1項國家級科技攻關項目的認定，持有110項專利，其中有25項發明專利。公司與全國70家大型房地產開發企業簽約成為戰略合作供應商，其中8家TOP10房地產開發企業。連續多年蟬聯恒大集團優秀供應商，萬科地產A級供應商，中南地產最佳品質獎，富力地產最佳合作伙伴，寶龍地產優秀合作伙伴等。 2017年，亞士創能（股票代碼：603378）在上海證券交易所主板上市，翻開了亞士可持續發展的嶄新篇章。 2018年，在成立 20周年之際，亞士開啟"青春亞士新時代”，確立“以客戶為中心，以奮斗者為本，用心篤行”的核心價值觀與“賦新時代動能，打造可持續發展生態圈、讓企業基業長青”的企業愿景，立志成為時代企業。地址：上海市青浦區新濤路28號郵編：201707電話：86-021-59705888網址：www.cuanon.com www.asia-paint.com
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