職責描述: 1.全面負責旗下高檔餐廳各項業務管理,制訂發展戰略; 2.負責店面的全面運營管理; 3.制訂年度經營目標,組織制訂、修改、實施年度經營計劃; 4.對店內各項業務活動進行實施,并對店內各項活動及相關產品進行創新設計與實施; 5.負責建立酒店的高素質管理團隊等。
任職要求:1、年齡40歲以內,5年以上大中型餐飲公司整體管理經驗,有四星級以上酒店管理經驗者優先考慮。 2、統招酒店管理或旅游相關專業,??萍耙陨蠈W歷。3、良好的職業素養和對市場的敏銳力。4、有較強的溝通協調和創新能力,有良好的團隊意識和領導能力。
職位福利:五險一金、節日福利、定期團建、員工旅游、全勤獎