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崗位職責:
1、起草、審核合同、函件、招投標文件等法律文件，參加合同談判，制定、維護、更新和推廣合同范本;
2、獨立或協助外聘律師處理訴訟、仲裁和其他非訴爭議，維護公司合法權益;
3、為業務部門的日常經營活動提供法律咨詢和指導;
4、為業務部門提供法律培訓，開展法治宣傳教育;
5、負責審核各規章制度等，以確保符合法律法規要求預防法律風險;
6、勞動用工合法合規審核，勞動合同履行中的風控管理及勞動合同爭議的處理，確保全程參與，以合法合規、最低減損的方式解決問題；
7、負責公司業務運營中的法務支持。
任職資格:
1、法律專業本科及以上學歷，通過法律職業資格考試優先；
2、熟悉合同法、民法等相關法律、法規，具備良好的法律事務判斷分析能力；
3、具有扎實的法學理論功底和法律思維能力，較強的法律和案例檢索分析總結能力；
4、具有3年以上，中型企業法務/律所/司法系統工作經驗；
5、具有很強的邏輯思維能力，良好的談判技巧和文字功底；
6、沉穩、嚴謹、抗壓能力強，具有較強的責任心、良好的服務意識、溝通及協調能力。