我們正在尋找兩位職業教育領域的資深專家,加入我們的團隊,共同推動職業教育的發展。理想的候選人應深刻理解職業教育政策,熟悉高職院校的業務體系、教學邏輯和教研工作,具有在職業院校任職的相關經驗者將被優先考慮。
主要職責:
1. 深入研究職業院校“雙高計劃”政策和解讀國家及地方職業教育政策,與公司專家顧問團隊協作,為公司業務發展提供政策指導和建議。
2. 根據職業教育政策和市場需求,參與制定和優化公司的職業教育項目。
3. 與高職院校合作,了解和掌握其發展需求和現有基礎以及結合政策,能為學校提供詳實的建設意見。
4. 參與公司職業教育項目的策劃、實施和評估,確保項目符合教育政策和市場需求。
5. 為公司內部員工和合作伙伴提供職業教育相關的培訓和指導。
6. 與業務部門和解決方案部門進行合作,支持項目招投標工作的相關事宜。
7. 進行課題項目申報工作,協助項目材料編寫、整理等工作。
任職要求:
1. 本碩士研究生及以上學歷,教育學、職業教育學或相關專業。
2. 至少8年以上職業教育領域工作經驗,具有職業院校任職經歷者優先。
3. 熟悉國家職業教育政策,能夠獨立進行政策研究和分析。
4. 具備扎實的教育理論功底,原則上應有6年以上教學工作經歷,具有中級以上教師專業技術職稱,在教育教學上取得優異成績。
5. 具有優秀的溝通協調能力、組織管理能力和項目管理能力。
6. 具備良好的職業道德,遵守學術道德,作風民主,有較強的服務精神。
技能要求:
1. 能夠獨立設計和實施職業教育項目,具備專業課程設計、開發和講授能力。
2. 具備主動學習的意識,較好的學習能力,邏輯思考能力,可獨立思考分析問題,有良好執行力及職業素養
3. 具備良好的問題分析與解決能力、信息收集能力、組織協調能力。
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