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倉庫運(yùn)營-五險(xiǎn)一金-雙休

9千-1.5萬
  • 北京海淀區(qū)
  • 中關(guān)村
  • 5-10年
  • 大專
  • 全職
  • 招1人

職位描述

倉間調(diào)撥
倉庫運(yùn)營
1、負(fù)責(zé)對(duì)接全國倉庫的到貨預(yù)約同步、卸貨時(shí)效、入庫上架。
2、殘品處理:定期處理全國各倉殘品,拉通產(chǎn)品經(jīng)理解決方案,殘品返廠換新,換包裝物流箱、寄回公司、報(bào)廢處理,倉庫原因造成的殘品,走理賠處理等。
3、基礎(chǔ)信息與拖規(guī):確認(rèn)各倉拖規(guī),是否標(biāo)準(zhǔn)合理性,對(duì)倉庫出現(xiàn)的異常,提出整改與優(yōu)化,每日新增產(chǎn)品基礎(chǔ)信息、打包方案匯總,確認(rèn)各商品尺寸、重量、箱規(guī)
4、外景直播:負(fù)責(zé)直播用車統(tǒng)計(jì),對(duì)接運(yùn)營中心、樣品管理部等部門,負(fù)責(zé)外景車輛保障需求,匹配合適車輛;月度外景用車賬單統(tǒng)計(jì)并提供給結(jié)算。
5、倉間調(diào)撥:調(diào)整倉庫的toB調(diào)撥,包含產(chǎn)品、耗材。
6、?對(duì)接全國各倉,產(chǎn)品經(jīng)理所有的臨時(shí)性需求,如臨時(shí)到貨卸車收貨入庫、商品貼簽、打包測(cè)試、組合拆包、發(fā)貨異常件、批次抽檢、商品返廠、采購到貨異常等所有類型,跟進(jìn)閉環(huán)。

招聘要求
1.統(tǒng)招大專及以上學(xué)歷
2.年齡32歲以下,跳槽不超過4次
3.必須要熟悉倉內(nèi)各項(xiàng)類型操作。
必須接觸toB調(diào)撥,對(duì)接過承運(yùn)商。
要有邏輯感,執(zhí)行能力強(qiáng),常用的函數(shù)要熟悉。
薪資:10-14k 面試定薪 五險(xiǎn)一金
上班時(shí)間:10-7點(diǎn) 法定放假 周末雙休

地址:北京海淀區(qū)中關(guān)村E世界A座
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工作地點(diǎn)

中關(guān)村e(cuò)世界A座3

入職公司信息

  • 入職公司: 深圳廣聯(lián)數(shù)科科技有限公司
  • 公司地址: 西津西路1210號(hào)(仕通院內(nèi))廣汽傳祺(蘭州祺瑞達(dá)店)
  • 公司人數(shù): 100-299人

認(rèn)證資質(zhì)

  • 人力資源服務(wù)許可認(rèn)證

    人力資源服務(wù)許可證是由國家人力資源與社會(huì)保障相關(guān)部門頒發(fā),代表人才經(jīng)紀(jì)人所在企業(yè)可以合法開展人力資源相關(guān)業(yè)務(wù)的資質(zhì)證件。展示該標(biāo)簽代表該企業(yè)發(fā)布此職位時(shí)已上傳《人力資源服務(wù)許可證》或《人力資源服務(wù)備案證書》并經(jīng)由平臺(tái)審驗(yàn)通過。

職位發(fā)布者

郎顯春/人事主管

三日內(nèi)活躍
立即溝通
公司Logo點(diǎn)米(北京)科技有限公司
點(diǎn)米科技是新三板首批“互聯(lián)網(wǎng)+人力資源”上市公司(股票代碼:831235),業(yè)務(wù)范圍涵蓋人力資源服務(wù)全領(lǐng)域,業(yè)務(wù)覆蓋全國241個(gè)城市及地區(qū),是中國人力資源效率專家。除傳統(tǒng)人力資源服務(wù)外,點(diǎn)米科技旗下還擁有眾多基于互聯(lián)網(wǎng)的人力資源項(xiàng)目平臺(tái): 2號(hào)人事部:即租即用的HR效率軟件 2號(hào)人事部是一款即租即用的HR效率軟件,由點(diǎn)米科技(股票代碼:831235)聯(lián)合三茅網(wǎng)百萬HR共同打造,擁有60萬+企業(yè)客戶,幫助企業(yè)管理效率翻5倍,1天實(shí)現(xiàn)信息化。企業(yè)使用2號(hào)人事部,能夠借助其先進(jìn)的SaaS場(chǎng)景化設(shè)計(jì),大幅提升人力資源管理效率,低成本、高效率地完成包括員工管理、招聘管理、考勤打卡、薪酬計(jì)算、社保管理、培訓(xùn)管理、OA審批、用工風(fēng)險(xiǎn)管控、人事盤點(diǎn)等繁瑣工作,規(guī)避勞動(dòng)風(fēng)險(xiǎn),解放HR工作,讓企業(yè)管理效率提升5倍以上,也是行業(yè)內(nèi)第一家通過公安部“信息系統(tǒng)安全等級(jí)保護(hù)”三級(jí)備案的產(chǎn)品。三茅人力資源網(wǎng)三茅人力資源網(wǎng),是中國領(lǐng)先的人力資源社交學(xué)習(xí)平臺(tái),率先用互聯(lián)網(wǎng)思維重構(gòu)了人力資源管理的學(xué)習(xí)模式,獨(dú)創(chuàng)“打卡學(xué)習(xí)”,利用互聯(lián)網(wǎng)的聚合效應(yīng),打破時(shí)間與空間的限制,為廣大HR提供人力資源相關(guān)學(xué)習(xí)服務(wù)。聚集600萬HR群體,用戶累計(jì)打卡學(xué)習(xí)超過1億次。伙伴聯(lián)盟:共融、共贏、共強(qiáng)大伙伴聯(lián)盟是面向全國的人力資源服務(wù)企業(yè)管理者社群,擁有1000家HRO服務(wù)企業(yè)會(huì)員,5000家異業(yè)合作伙伴。匯薪福:讓福利自由,給員工關(guān)懷匯薪福為企業(yè)提供彈性福利綜合解決方案,是中國領(lǐng)先的積分激勵(lì)綜合外包平臺(tái),獲得智享會(huì)“2019中國彈性福利供應(yīng)商10強(qiáng)“。點(diǎn)米科技為企業(yè)提供覆蓋人事工作全流程的人力資源服務(wù),包括人事代理、外包服務(wù)、勞務(wù)派遣、薪稅服務(wù)等,公司員工超過1000人,其中專業(yè)顧問超過700人。點(diǎn)米科技發(fā)展歷程中,收獲客戶、市場(chǎng)、資本的支持與肯定: 2016年 l成為騰訊企業(yè)服務(wù)平臺(tái)人力資源領(lǐng)域唯一戰(zhàn)略合作伙伴 l 2號(hào)人事部獲中國人力資源創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新大賽一等獎(jiǎng)總冠軍 2017年 l成為CCTV2《財(cái)經(jīng)周刊》欄目報(bào)道品牌 l獲得中國證券報(bào)“新三板最具投資價(jià)值百強(qiáng)”獎(jiǎng) l獲得招商銀行“2017最具投資價(jià)值企業(yè)”獎(jiǎng) l入選人社部《129家全國人力資源誠信服務(wù)示范機(jī)構(gòu)》 2018年 l登榜《全球人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)50強(qiáng)》 l進(jìn)入i黑馬《2018企業(yè)服務(wù)產(chǎn)業(yè)獨(dú)角獸榜單》 l獲得犀牛之星【2018新三板最具投資價(jià)值企業(yè)】 2019年 l入選i黑馬《2019產(chǎn)業(yè)互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)業(yè)獨(dú)角獸榜》 l登榜HR價(jià)值網(wǎng)“2019(第四屆)中國人力資源價(jià)值品牌Top100” l獲“2018年度江蘇省誠信人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)”稱號(hào) l登榜“2019中國HRO排行榜·民營TOP10”榮譽(yù)屬于歷史、未來我們一起創(chuàng)造。讓我們一起奮斗、共同成長!
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