崗位職責:
1、負責領導、管理本公司全面工作;
2、負責組織編制本公司年度、季度總體經營規劃,制定營銷策略、措施,并安排組織實施;
3、完成公司年度銷售指標;
4、負責安排各部門的工作,明確其職責、權限、并監督;
5、組織協調各部門工作,聽取各部門工作匯報,提出決策性意見;
6、負責上報材料總結、報告的政策性把關審核及上下行文的簽發;
7、負責制訂本公司企業文化建設,戰略方針;
8、完成總經理交辦的其他工作。
任職要求:
1、本科以上學歷,工商管理、企業管理相關專業;
2、45歲以下;
3、10年以上工作經驗,(5年以上醫療或酒店管理相關經驗,3年以上高層管理經驗)具備基本的辦公軟件使用能力、網絡基本應用能力;
4、具備極強的判斷與決策能力、溝通能力、公關能力、計劃執行能力、組織協調能力、領導能力、影響力;
5、正直、坦誠、成熟、豁達、自信;
6、高度的工作熱情,良好的團隊合作精神,優秀的溝通、協調、組織與開拓能力;
7、較強的觀察力和應變能力。
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