佩森集團總經理
一、職位概述
本職位為佩森集團總經理職位,負責全面管理集團的運營、生產、銷售、人力資源等各項工作,確保集團的高效運作和戰略目標的達成。
二、主要職責
1. 戰略規劃
o 制定并實施集團整體發展戰略和目標。
o 深入研究市場趨勢、競爭對手情況,制定適應市場的產品策略和銷售策略。
o 設定年度、季度、月度的工作計劃和目標,并監控執行情況。
2. 生產管理
o 制定并優化生產計劃,確保產品按時、按量、按質完成。
o 監督和管理工廠的生產設備、物流、庫存等資源的合理利用。
o 引進新技術、新設備,推動工廠的技術創新和升級。
3. 財務管理
o 根據工廠的生產預測和人員、材料、設備等相關信息,制定并提交年度預算需求。
o 監控工廠的財務狀況,確保資金流動和成本控制符合預算要求。
o 審核和簽署重要合同和協議,確保工廠的利益得到保護和實現。
4. 市場營銷
o 與銷售團隊緊密合作,制定并執行市場營銷策略,確保產品滿足市場需求。
o 進行市場調研和競爭分析,及時調整企業策略和戰略。
o 與客戶和合作伙伴建立并維護良好的關系。
5. 人力資源管理
o 負責工廠的招聘、培訓、績效考核、晉升等人力資源管理工作。
o 激勵員工,提高員工士氣和工作效率。
o 建立健全的激勵機制和福利制度,確保員工的滿意度和忠誠度。
6. 安全與環境管理
o 負責工廠的安全管理和環境保護工作,確保工作場所的安全和環境的可持續發展。
o 落實公司各類安全規章制度,并不斷完善各項安全設施。
7. 團隊管理
o 組織和協調各職能部門的工作,確保各部門之間的協同配合。
o 建立高效、團結、有戰斗力的管理團隊。
三、任職要求
1. 教育背景:大學本科及以上學歷,新材料、管理等相關專業優先。
2. 工作經驗:10年以上板材、新材料行業或相關行業管理經驗,有成功的企業管理案例。 有上市或有資產管理、重組、收并購經驗者優先。
3. 能力素質:
o 具備較強的戰略規劃和執行能力。
o 熟悉新材料行業的市場發展趨勢,具備較強的市場洞察力和戰略規劃能力;
o 具備較強的團隊管理和組織協調能力,能夠帶領團隊高效完成任務;
o 具備較強的溝通能力和商務談判能力,能夠與各方建立良好的合作關系;
o 具備較強的責任心和敬業精神,能夠承受較大的工作壓力。
四、工作地點
天津及廣東工廠(具體地址將在面試后通知)。
五、其他
具體薪資和福利待遇面議。佩森集團為員工提供廣闊的發展空間和良好的職業晉升通道。作為公司總經理,您將有機會參與公司的重大決策,與高層管理團隊共同推動公司的發展。同時,公司也提供豐富的培訓資源和晉升機會,幫助您不斷提升個人能力和職業水平。