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1、根據公司年度經營指標，制定部門工作計劃，分解指標，保證經營任務的完成。
2、負責渠道銷售部門人員的日常管理、培訓、績效考核、梯隊建設等。
3、負責公司大客戶的客情關系管理，及重點代理商和醫院的開發維護工作。
4、梳理掌握安徽省醫院終端、代理商的情況。
5、合理控制產品政策、庫存、及費用使用，監管流向數據，確保經營性盈利。
6、搜集行業政策、競爭對手信息、客戶信息等，分析市場發展趨勢。
7、負責渠道銷售部門費用預算的編制與控制。
8、積極探索各種符合市場發展的銷售模式，確保公司戰略優勢。

任職資格：

1、大專及以上學歷，醫療或管理類相關專業；
2、8年以上醫療行業銷售經驗，5年以上團隊管理經驗；
3、具備較強的數據分析能力，溝通能力及團隊管理能力；
4、對安徽省內醫療行業情況較為熟悉，具有良好的渠道資源。