可以接受出差(有出差津貼)。
一、崗位職責
1 、負責貫徹落實公司接待制度,發現問題及時整改;
2、規范公司內部接待流程,執行內部接待流程體系,配合各部門完成接待來訪任務;
3、協調外部公務接待資源,整合利用現有資源,充分開發潛在外部資源,提升整體接待水平;
4 、負責外來嘉賓及集團領導來訪接待;
5 、完成領導交辦的其他任務。
二、崗位要求
有政府、大型企事業單位接待背景的優先
1、形象好、氣質佳;
2、本科及以上學歷,有3年同崗位工作經驗,酒店管理、旅游管理、文秘、工商管理、行政管理等相關專業優先考慮;
3、有較強的接待服務意識,熟練使用電腦辦公軟件;
4、具有良好的協調能力、溝通能力,負有責任心,性格活潑開朗,具有親和力;
5、具備一定商務禮儀知識,普通話準確流利。
三、薪酬福利
1、綜合薪酬結構為:崗位工資+外派/出差津貼+其他各類津貼(學歷、工齡等)+各項暖性福利金(生日/結婚/生育賀金等)。
2、職位福利:五險一金、定期體檢、節日福利、通訊補助、帶薪年假
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