崗位職責:
1、負責區(qū)域店鋪的日常管理工作;
2、制定具體工作計劃,確保各項經(jīng)營指標如期完成;
3、負責所轄終端店鋪的人員培訓、貨品管理、形象陳列管理;
4、及時對所轄各終端的賬、貨、庫存進行核查;
5、定期制定經(jīng)營狀況分析報告,采取各項措施及時進行調(diào)整與改善。
任職要求:
1、至少一年以上同崗位工作經(jīng)驗;
2、掌握陳列、產(chǎn)品、銷售等相關(guān)知識;
3、有較強的管理能力、組織能力、溝通能力。
4、善于發(fā)現(xiàn)問題和解決問題,有自我激勵和不斷學習的精神。