崗位職責(zé):
(1)業(yè)務(wù)流程梳理與需求分析:全面梳理集團(tuán)各子公司全業(yè)務(wù)流程,形成詳細(xì)的開發(fā)規(guī)格需求書,確保所有需求準(zhǔn)確無誤。與各部門緊密合作,深入了解業(yè)務(wù)需求,確保系統(tǒng)設(shè)計滿足實際操作要求。
(2)項目進(jìn)展匯報:定期向分公司及IT部門領(lǐng)導(dǎo)匯報項目進(jìn)展,及時反饋問題并提出解決方案。編寫詳細(xì)的項目報告,確保信息透明,便于管理層做出決策。 管理項目的變更請求,確保變更過程規(guī)范且不影響項目進(jìn)度。
(3)功能實施與優(yōu)化:負(fù)責(zé)已開發(fā)功能的落地實施,包括系統(tǒng)配置、用戶培訓(xùn)和后期優(yōu)化。收集用戶反饋,持續(xù)改進(jìn)系統(tǒng)性能,確保滿足業(yè)務(wù)需求。
崗位要求:
(1)計算機(jī)科學(xué)、信息技術(shù)、管理信息系統(tǒng)或相關(guān)專業(yè)專科及以上學(xué)歷。
(2)工作主動、能接受出差、抗壓能力強(qiáng)、性格陽光展。
(3)熟悉項目管理流程,對項目管理有較深的理解,具備 PMP 等項目管理專業(yè)認(rèn)證者優(yōu)先
(4)具備ERP、MES、OA、HR等企業(yè)應(yīng)用的實施經(jīng)驗者優(yōu)先考慮