職位描述
招聘員工關系薪酬福利培訓
1.協助制定績效考核體系及指標；收集并整理員工績效數據；提供績效反饋，幫助員工改進工作表現。
2.協助制定薪酬福利政策；核算員工工資及福利；確保薪酬福利的公平性及競爭力。
3.處理員工問題及糾紛，提供咨詢和支持；組織員工活動，增強團隊凝聚力；維護員工檔案，確保員工信息準確無誤。
4.了解并遵守勞動法規及政策；處理人力資源相關文件及合同；與其他部門合作，確保公司合規性。
5.收集并整理人力資源數據；分析數據提供人力資源工作的洞察及建議；向管理層提供人力資源狀況報告。
6.協助完成其他人力資源項目或任務；與其他部門合作，確保人力資源工作的順利進行。
任職要求：
1. 本科及以上學歷，人力資源、工商管理等相關管理類專業；
2.具有1-3年的人力資源管理經驗，熟悉國家相關勞動法律、法規、熟悉人力資源管理工作流程和運作方式；
3.具有良好的書面、口頭表達能力、親和力、溝通領悟能力，有良好的執行力和職業素養；
4.良好的辦公軟件使用基礎，熟悉ERP操作；
5.熟練操作辦公軟件，精通EXCEL的使用。
6.本崗位日常工作地為新疆昌吉市，介意請勿投遞簡歷。
工作地點
新疆成飛新材料有限公司
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重慶重通成飛新材料有限公司
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職位發布者
黃旭/人事經理
昨日活躍立即溝通
重慶重通成飛新材料有限公司吉林重通成飛新材料股份公司公司簡介吉林重通成飛新材料股份公司系重慶機電控股（集團）公司下屬子公司，是重慶機電集團新能源業務板塊主要載體，成立于2011年，注冊資金4.78億元，系國家高新技術企業、省級企業技術中心、中國可再生能源行業協會常務理事單位、ISO9001質量體系認證企業、TUV認證企業。公司已建立總部+生產基地+綜合服務公司的組織架構。目前下設四個葉片生產制造基地，分布在吉林大安、甘肅武威、江蘇如東、新疆昌吉，下設一個運維服務公司（位于重慶）和一個葉片回收再利用基地（位于錫林浩特）。公司主要產品有2.0MW、2.5/3.0MW、4.0MW、5.0MW、6.XMW等不同規格型號的風力發電機組葉片，是國內風電葉片主流配套企業。公司現有員工約2000人，其中專業技術人員260人，核心團隊具有超過十年以上的陸上或海上風電葉片設計開發、制造、試驗驗證以及質量控制等方面工作經歷。公司具備葉片自主設計開發能力，并擁有風電葉片行業內首家通過CNAS和DNVGL雙認證實驗室。為滿足公司快速發展需要，歡迎勇于挑戰自我的各界英才加盟。公司鼓勵創新的文化氛圍及全力以赴的企業精神，將是您展示個人才華、追求成長空間的事業平臺。
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