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崗位職責(zé)：

1、根據(jù)公司年度發(fā)展計(jì)劃和發(fā)展戰(zhàn)略，結(jié)合公司的業(yè)務(wù)范圍和管理能力，制訂市場拓展計(jì)劃和項(xiàng)目拓展具體方案；

2、全面統(tǒng)籌市場拓展工作，年度目標(biāo)的分解執(zhí)行、客戶管理工作的組織與實(shí)施、目標(biāo)完成情況的考核與反饋；

3、負(fù)責(zé)外拓項(xiàng)目的搜尋和初步洽談工作，完成高意向項(xiàng)目的市場分析、技術(shù)分析、財(cái)務(wù)評估、融投資方案的撰寫；

4、關(guān)注招標(biāo)等市場信息，制訂具體的投標(biāo)或并購方案，負(fù)責(zé)項(xiàng)目投標(biāo)或收并購管理工作；

5、掌握國家法律法規(guī)、政策動向，研究全國的物業(yè)行業(yè)形勢，出具研究性報告。

任職要求：

1、大專及以上學(xué)歷，年齡30-45歲；

2、五年以上管理崗工作經(jīng)驗(yàn)，相關(guān)崗位兩年以上經(jīng)驗(yàn)；

3、熟悉全國市場，有完整的物業(yè)項(xiàng)目收并購、股權(quán)投資經(jīng)驗(yàn)；

5、有共建業(yè)態(tài)，醫(yī)療、教育、產(chǎn)業(yè)園、住宅、房地產(chǎn)等招商、拓展經(jīng)驗(yàn)；

6、有較強(qiáng)的分析能力、邏輯思維、溝通表達(dá)能力。

職位福利：五險一金、帶薪休假、子女就學(xué)職工福利、員工團(tuán)建、節(jié)日福利、績效獎金、定期體檢。