工作內(nèi)容:
1、負責董事長日程安排、差旅管理、后勤保障等工作,區(qū)分事務(wù)輕重緩急,做好提醒準確及時;
2、負責協(xié)助董事長處理外部公共關(guān)系,參與對外商務(wù)活動,接待與安排重要客戶;
3、負責協(xié)助安排公司級重要會議的組織安排工作;
4、負責公司文件收發(fā)管理,及時上傳下達領(lǐng)導(dǎo)工作指示;
5、負責完成董事長安排的相關(guān)事項,督辦、協(xié)調(diào)、落實事宜,并及時匯報結(jié)果。
崗位標準:
1、需統(tǒng)招211、985本科以上學歷;
2、需年齡30-35歲之間,男女不限,形象氣質(zhì)俱佳;
3、需文字撰寫能力強,精通英語、俄語者優(yōu)先;
4、需有較強的組織、協(xié)調(diào)、溝通能力及人際交往能力,敏銳的洞察力,較強的計劃和執(zhí)行能力;
5、需知識結(jié)構(gòu)較全面,能夠迅速掌握與公司業(yè)務(wù)有關(guān)的各種知識;
5、需有3年以上大型集團平臺秘書、高管助理相關(guān)工作經(jīng)驗。需有1年以上大型建筑工程開發(fā)施工類企業(yè)行業(yè)工作經(jīng)驗。
其他:1、簡歷需有本人真實照片;2、出差隨行,隨叫隨到。