崗位職責:
1. 在公司業務線的發展框架下,負責組織產品需求調研、需求分析和概要設計工作,協助公司制定、完善產品研發規劃,負責產品研發項目的落實;
2. 負責優化研發團隊人員構成、健全部門內組織管理流程;
3. 負責產品開發過程的管理與監控工作;
4. 對已研發產品,在保證品質的前提下,對其進行降低成本、提升性能的再研發工作;
5. 負責領導研發設備、儀器等資源的添置與日常維護;
6. 負責研發中心的日常工作管理工作;
7. 負責組織公司產品的技術支持工作;
8. 定期開展例會,收集研發人員提出的意見、建議、出現的問題;
9. 解決研發部遇到的異常、疑難問題;
10. 組織研發人員培訓提高研發人員專業水平;
11. 溝通各部門,加強部門間的協作。
12. 參與客戶項目的支持活動,了解客戶需求,解答客戶項目難題。
任職要求:
1、5年以上高通量測序相關工作研發及管理經驗,分子生物學、生物化學等專業,博士以上學歷優先,發表過3篇以上的SCI論文(至少一篇一作IF>5);
2、 熟悉二代測序檢測流程及原理,掌握最前沿的科研動態,熟練掌握2門及以上編程(Perl、Python、R);
3、 作為主要研究人員參與過臨床診斷試劑、耗材的研究、開發,熟悉生物研發工藝及質量要求和常用研發技術;
4、 合理協調和規劃研發部項目、監督項目進度、完成規定的研發項目;
5、 善于溝通、組織協調能力強;富有創新精神、勤于學習并具有優秀的團隊協作能力;
6、 責任心強,實事求是、積極進取、細致嚴謹的工作態度;
7、 先進的管理理念激發團隊的創造力,柔性的溝通技巧加強部門間協作。