1.對公司政策、制度的宣導和企業文化的傳播;
2.協助所在機構負責人擬訂經營計劃,分析、追蹤關鍵業績指標,同時指導、推動各級業務人員達成月度、季度、年度業務目標;
3.策劃、組織和追蹤業務推動活動;
4.協助所在機構所轄各營業部建立自主經營功能小組,并推動功能小組的有效運作;
5.對各級業務人員進行銷售技能、增員技能等日常輔導工作。
任職條件:
1.本科及以上學歷,專業不限,1年以上工作經驗;
2.有責任心、工作積極主動,有團隊合作精神,具備較強的溝通能力、學習能力和服務意識;
3.熟練使用日常辦公軟件,具有較好的策劃組織能力、溝通能力、文字編輯能力、新媒體工具運用能力能力、主持能力。
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