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崗位職責：

1. 負責產品全過程質量控制，跟進各環節反饋的質量問題，并制定糾正預防措施；

2. 日常生產過程巡檢，問題統計記錄，跟進閉環，措施標準化，記錄歸檔；

3. 負責檢驗標準的制定和監督執行；

4. 負責原材料供應商的管理，必要時可進行現場審核檢查；

5. 組織對客戶投訴的調查分析，落實處置建議，防范類似事故再次發生；

6. 負責產品線不良品的處理判定，分析原因，制定預防措施；

7. 參與新產品樣機試制和工藝評審；

8. 承擔起質量工程師在項目里的職責定義；

9. 按時完成對質量數據的分析，并組織質量會議；

10. 完成上級交辦的其它工作。

任職要求：

1. 大專及以上學歷，質量管理專業及其它相關專業；

2. 具有質量分析、質量控制、和儀器儀表生產型工作經驗者優先；

3. 具有良好的團隊協作能力和靈活應變能力，注重細節；

4. 具備良好的語言組織能力和文檔編寫能力。

福利待遇：

1.富有市場競爭力的崗位薪酬+各類生活補助（全勤獎、午餐補助、通訊補助）+豐厚獎金（年終獎、項目獎金、績效獎金等）+每年一次漲薪機會；

2.六險一金、重要節日慰問禮金，周末雙休、旅游團建、健康體檢、結婚禮金、通勤班車等。

培養體系：

1.個性化成長地圖：入職導師1V1定制培養計劃+系統性公司級培訓+部門持續性業務培訓+公派培訓，多維度培養機制，聚焦個性化發展需要構建成長地圖，提升專業技能與職業素養；

2.全方位培訓形式：線下階段性統一培訓指導+E-learning 學習平臺隨時隨地學習充電；

3.雙通道人才發展規劃：“專業序列+管理序列”雙通道晉升機制，多崗位輪換，實現人才多元化發展。

發展空間：

1.縱向：體系工程師、部門主管

2.橫向：結構設計工程師、測試工程師