職位描述
職能崗位招聘社會招聘
崗位職責(zé)：
主要負(fù)責(zé)人事管理方面的招聘工作，包括但不限于：
1. 制定并執(zhí)行有效的招聘策略，確保為公司吸引到合適的人才。
2. 篩選和評估求職者簡歷，進行面試和背景調(diào)查。
3. 與各部門合作，了解其招聘需求和崗位要求。
4. 維護招聘渠道，優(yōu)化招聘流程，提高招聘效率和質(zhì)量。
5.領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事項
主要負(fù)責(zé)人事管理方面的招聘工作，包括但不限于：
1. 制定并執(zhí)行有效的招聘策略，確保為公司吸引到合適的人才。
2. 篩選和評估求職者簡歷，進行面試和背景調(diào)查。
3. 與各部門合作，了解其招聘需求和崗位要求。
4. 維護招聘渠道，優(yōu)化招聘流程，提高招聘效率和質(zhì)量。
5.領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事項
獎金績效
五險一金，年底雙薪
工作地點
江蘇省鎮(zhèn)江市丹徒區(qū)高紅路
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職位發(fā)布者
儲女士/人事經(jīng)理
三日內(nèi)活躍立即溝通
鎮(zhèn)江宏聯(lián)電工有限公司本公司位于古城鎮(zhèn)江市的東郊，在經(jīng)濟繁華的蘇三角地帶，緊靠長江。公司成立于一九九三年，占地面積25000平方米，主要客戶有日本大金、日本富士通、三棱重工、松下、LG、三星、美的、格力、海爾等國內(nèi)外知名空調(diào)企業(yè)。廠區(qū)環(huán)境優(yōu)美，車間內(nèi)配有空調(diào)等設(shè)施，工作環(huán)境舒適。公司生產(chǎn)穩(wěn)定，規(guī)模逐年擴大，公司始終堅持以人為本的經(jīng)營理念，關(guān)心員工的工作、生活和發(fā)展。
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