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更新于 今天

績效薪酬主管

1萬-2萬
  • 無錫江陰市
  • 5-10年
  • 本科
  • 全職
  • 招1人

職位描述

工作職責:

1、負責集團薪酬福利和績效管理體系的建立和更新;

2、負責薪酬激勵項目性工作的方案設計并推動實施,包括長短期激勵方案、榮譽體系和員工福利等;

3、根據人力資源發展戰略規劃,編制人力資源年度預算并做好過程管控,定期出具人力成本分析報告,提出改善建議;

4、統籌年度薪酬調研,收集同行業薪酬水平,結合公司情況,制定兼具競爭力和公平性的薪酬調整方案;

5、監督集團各單位薪酬福利政策的規范性與合規性,在保持各單位政策個性化的同時,確保在公司內薪酬績效管理目標及策略的一致性;

6、根據組織績效目標,完成績效的落地設計,組織推動各單位績效考核的實施,并在過程中進行監督和指導。

7、開展績效指標庫體系建立與完善,開展績效管理專業分析,定期評估績效體系的合理性和激勵性,形成分析報告,推動組織績效提升。

8、協助績效結果在人力體系內其他模塊的運用。



任職要求:
1、一本及以上學歷,管理類相關專業。
2、5年以上薪酬管理經驗,具有薪酬績效體系搭建或人力資源咨詢工作經驗者優先。
3、具有高度的業務敏感度和理解力,思維縝密,邏輯性強,善于溝通與表達。
4、熟練使用辦公軟件,具有良好的數據呈現能力。

工作地點

江陰市璟澄國際大廈

職位發布者

張禧玥/人事經理

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公司Logo江陰市金橋化工有限公司
充滿年輕活力的金橋企業成立于1997年,一直致力于發展化工產品貿易物流一體化,企業以先進科學的物流體系為基礎,主營液體化工產品國際、國內貿易。企業2022年銷售總量達580萬噸,銷售額280億元,入圍2023中國服務業500強,中國民營企業500強。2我們擁有: l“為服務社會而努力”的使命感和“真誠是金,溝通為橋”的企業理念 l經營理念:健康,安全,環保,誠信,合作,效益 l管理理念:以人為本,科學管理,開拓創新 l合作理念:真誠的心鑄就合作的基石,堅強的人追求長遠的理想。2一體化的貿易物流平臺企業有自營進出口權,長年從事化工產品的國際和國內貿易,業務范圍國際上涉及歐洲、美國、東南亞、中東,國內覆蓋華東、華南、華北,目前在珠海、上海、昆山、南通、武漢、天津、杭州等地均設有辦事處或儲運點。公司擁有先進的倉儲、物流基地,擁有自己的車隊、船隊、罐區,與多家化工倉儲與運輸企業結成戰略伙伴關系。2全球合作伙伴企業擁有英國BP公司、揚子江乙酰化工有限公司(YARACO)、上海賽科石油化工有限責任公司(SECCO)、法國道達爾(TOTAL)、美國伊士曼化工(EASTMAN)、大日本油墨公司(DIC)等合作伙伴。2年輕有活力的團隊企業現有員工近200人,員工來自全國各省市。2快速拓展新品市場的能力經過多年的探索和發展,企業運用優良的信譽、一體化的銷售儲運網絡以及團隊的力量,建立起有金橋特色的快速開拓新品市場之路,屢屢為合作伙伴開發新品市場創造奇跡。金橋人秉承高度的社會責任感,為打造一個受人尊敬、可持續發展的優秀企業而不懈努力!我們衷心地希望能用真誠架起一座合作的橋梁,為我們所有的合作伙伴提供最大的價值。也希望所有與我們有著共同信念的有識有能有緣之士與我們走到一起,攜手共創美好明天。企業現處于快速成長期,為滿足企業不斷發展的需要,我們真誠地邀請敬業、忠誠、嚴謹的優秀人才加盟,讓我們共同成長、共同發展。
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