行政工作:
1、負責公司前臺接待工作,電話接聽與傳達工作,外來信函與郵件的收發;
2、負責辦公用品采購領用、圖書、工具借用管理;
3、完成月度各項行政類報表;
4、公司會議室的使用管理;
5、辦公區安全、衛生管理;
6、負責公司考勤管理;
7、負責培訓工作;
8、協同人力行政經理完成其他月度人力工作;
任職要求:
1、大專以上學歷,行政管理類相關專業可優先考慮;
2、有一年以上人力行政工作經驗,能勝任基礎人力行政工作;
3、形象好氣質佳,較強的語言表達及協調組織能力;
4、性格外向,工作細致,有較好的耐心和責任心;
福利待遇:
本崗位一經錄用待遇從優,提供福利如下:
1、具有市場競爭力的底薪和績效獎金;
2、雙休,法定節假日,帶薪年假;
3、五險(養老、醫療、工傷、生育、失業);
4、其他各種福利。
職位福利:周末雙休、節日福利、帶薪年假、年底雙薪