崗位職責:
1、根據公司年度指標,制定運營條線年度任務目標,進行目標分解;
2、對分公司整體滿意度、收繳率等運營指標負責;
3、全面統籌分公司運營各條線(客服、工程、秩序、環境等)的管理工作,對項目進行提升計劃的管理、監督和指導;
4、對區域發生的重大突發或應急事件,進行協調、處理、反饋及補救措施的實施督導工作;
5、負責建立、維護和改進地區公司運營管理體系,并監督實施落地;
6、對接地產進行相關工作的協同和溝通;
7、配合分公司其他職能部門的工作開展;
8、完成領導交代其他事項。
任職要求:
1、30-45歲,大專以上學歷,物業管理相關專業優先;
2、5年大中型物業同等崗位工作經驗;
3、熟悉物業管理政策法律法規、行業現狀和發展趨勢;
4、具備較強的統籌協調能力和抗壓能力。
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