崗位職責(zé):
1.開發(fā)、維護(hù)招聘渠道,發(fā)布招聘信息,收集整理應(yīng)聘簡歷,邀約面試,做好面試安排。
2.建立人才庫,做好人才儲(chǔ)備工作
3.協(xié)助培訓(xùn)工作
4.領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
任職資格:
1.本科及以上學(xué)歷,人力資源或行政管理類專業(yè)。
2.一年以上招聘工作經(jīng)驗(yàn),優(yōu)秀的應(yīng)屆畢業(yè)生、實(shí)習(xí)生亦可。
3.良好的語言表達(dá)能力,應(yīng)變能力,有敬業(yè)精神。
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