崗位職責:
1、負責韓國辦公室日常的事務性工作,包括但不限于辦公室環境維護、公司活動組織、機票、酒店、簽證辦理、快遞收發、印章管理、考勤管理、日志管理、固定資產、辦公用品、辦公室接待等相關工作;
2、負責韓國分公司年度計劃、總結的收集以及崗位目標任務書的簽訂;
3、負責人事相關工作的辦理和對接溝通工作,包括員工保險的辦理、工資的核算和審批、績效工作的組織安排、員工入離調轉手續、新員工入職培訓工作等;
4、韓國分公司相關費用預算申報和管控,以及各項費用的管理和流程報批等相關工作;
5、負責國內制度在國外的落實和宣貫工作;
6、負責公司相關會議或文件材料的翻譯工作;
7、負責當地員工的招聘工作以及入職前背調工作等;
8、負責韓國分公司業務相關執行和業務助理的工作;
9、領導交辦的其他工作。
任職要求:
1、本科以上學歷,28-40歲,專業不限;
2、韓語精通,中文讀寫精通優先考慮;
3、有在韓國的工作經驗,韓國人和中國人均可考慮;
4、性格開朗,善于與人溝通,有良好的職業素養。