雇員點評標簽
職位描述
物流
崗位職責及目標
1、熟悉掌握物流市場/行業(yè)動態(tài)，結(jié)合公司現(xiàn)行產(chǎn)品政策促進客戶簽約、提升業(yè)務(wù)收入，提升公司市場占有率；
2、營業(yè)部底盤能力建設(shè)，包含路區(qū)與人員規(guī)劃、模式建設(shè)、員工培訓等，做好正逆向訂單履約/交付、提升客戶滿意度；
3、負責營業(yè)部內(nèi)員工招聘、培訓等，并制定評估衡量標準推動團隊能力提升，以滿足業(yè)務(wù)所需。
5、分析診斷營業(yè)部結(jié)果和過程，做好營業(yè)部弱勢項改善提升。
2、營業(yè)部底盤能力建設(shè)，包含路區(qū)與人員規(guī)劃、模式建設(shè)、員工培訓等，做好正逆向訂單履約/交付、提升客戶滿意度；
3、負責營業(yè)部內(nèi)員工招聘、培訓等，并制定評估衡量標準推動團隊能力提升，以滿足業(yè)務(wù)所需。
5、分析診斷營業(yè)部結(jié)果和過程，做好營業(yè)部弱勢項改善提升。
任職要求
1、3年以上快遞相關(guān)工作經(jīng)驗，2年以上為電商企業(yè)/物流快遞企業(yè)相關(guān)業(yè)務(wù)推廣和拓展經(jīng)驗；
2、熟悉快遞物流公司內(nèi)部運營流程，具備市場調(diào)研能力，有豐富的物流產(chǎn)品推動推廣經(jīng)驗；
3、具備優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)能力及表達能力，可以高效的制定計劃并執(zhí)行，有優(yōu)秀的抗壓能力。
2、熟悉快遞物流公司內(nèi)部運營流程，具備市場調(diào)研能力，有豐富的物流產(chǎn)品推動推廣經(jīng)驗；
3、具備優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)能力及表達能力，可以高效的制定計劃并執(zhí)行，有優(yōu)秀的抗壓能力。
工作地點
京東快遞荷花池營業(yè)部(臺誼民生大廈店)
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