1. 負責協調各地區中外合作辦學項目的日常教學教務管理工作,制定標準,完善流程;
2. 統籌全國各校區的教學教務安排,與國內外院校溝通對接,落實課程、師資、教學材料等教學教務安排,確保項目教學工作的順利開展;
3. 定期開展教學檢查,對任課教師的課程計劃、教學大綱及教案的執行情況進行檢查,以便對項目教學管理等工作提出建議;
4. 研究境內外教育與課程體系,打造適應合作項目院校的學生培養方案和特色課程體系,并在運行中不斷改進與升級,使學生真正具備雙語應用能力和外方大學要求的學術能力;
5. 負責協調外方教師來華授課、培訓,及中方教師出國學習、培訓的協調工作;
6. 配合中外方院校定期組織項目溝通會,積極應對并解決項目運行過程中的問題;
7. 策劃合作辦學項目內學生的課外活動與競賽,形成項目的國際化特色,培養學生的全球視野;
8. 配合中外方院校做好教育主管部門的質量評估工作,統籌各校區教學教務材料的收集和整理工作。
【任職要求】
1. 碩士及以上學歷,有海外留學背景或從事過與外方院校對接工作經驗者優先考慮;
2. 英語、教育學等相關專業,或在所學領域受過良好的專業學術訓練;
3. 3年以上國際教育領域的教學、教務及管理工作經驗;
4. 熟悉國內、外課程體系;
5. 具備優秀的英語口語溝通交流能力及應用能力,熟悉海外西方文化;
6. 擁抱變化與不確定性,具備基本的抗壓能力和良好的溝通適應力;
7. 較強的溝通協調能力、自驅力、學習能力和執行力,擅于帶動團隊共同進步。
【公司福利文化】
1. 彈性工作時間:雙休,八小時工作制,可有條件的彈性考勤,免去北京地區出勤困擾;
2. 節假日福利:帶薪年假、帶薪生日假、春節假期延長、員工大事假福利等;
3. 各類補助:補充醫療商業保險,通訊補助,午餐補助,交通補助,全勤獎,長期服務員工獎的各類獎金獎勵等;
4. 紀念禮金:中國傳統節日及所有法定假日/生日/婚/育,使出洪荒之力,任性就發紅包;
5.晉升空間:每位員工享有管理級別和專業級別雙通道的職業發展機會;
6. 豐富的團建活動:隨時供應各類零食和咖啡、茶、飲料, Happy Friday活動,各部門自己組織的各種類型的團建聚餐,行政部門組織的快樂走心的豐富的團建活動,新穎的線上生日會,高端大氣的年會旅游和聯歡活動;
7. 培訓和交流:豐富實用的業務知識及技能培訓,優秀員工將有機會獲得海外培訓及國際交流機會。
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