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更新于 1月6日

養(yǎng)老社區(qū)銷售新賽道新起點(英才計劃)

9千-1.8萬
  • 鄭州金水區(qū)
  • 經驗不限
  • 大專
  • 全職
  • 招3人

職位描述

個人客戶KA大客戶體驗式營銷高凈值客戶面銷/陌拜渠道銷售
職位描述

㈠崗位職責
1.借助公司的養(yǎng)老社區(qū)、康復醫(yī)院、口腔醫(yī)院、健財中心等資源,拓展人脈,做好客戶圈層經營。
2.運用所學專業(yè)知識,為高凈值客戶提供一站式健康、養(yǎng)老和財富規(guī)劃解決方案。
3.組建并管理自己的團隊,吸引并培養(yǎng)更多優(yōu)秀人才,共同推動業(yè)務發(fā)展。

㈡任職要求
⒈年齡在25-45歲之間,大專及以上學歷。
⒉人品好,口碑佳,溝通能力強,職業(yè)化程度高,具備良好的團隊合作精神。
⒊不限行業(yè)背景,但具有中高管經歷、保險、金融證券、銀行、教培、地產等行業(yè)高端經驗者,以及服務過中高凈值人群者優(yōu)先考慮。
⒋能有職業(yè)長期規(guī)劃,認可保險+醫(yī)養(yǎng)事業(yè),愿意投身于大健康產業(yè)的發(fā)展。

㈢薪酬福利
⒈收入多元化,包括學習津貼、責任底薪、首傭、方案激勵、銷售獎金、季度獎、年終獎等,進入英才計劃者中檔收入年薪在40萬左右,優(yōu)秀者更可獲得更高收入。
⒉提供全面的保險福利保障,包括但不限于意外傷殘及身故保險、疾病身故保險、住院醫(yī)療保險、意外傷害醫(yī)療保險等。
⒊簽訂滿一定年限的員工可享受長期服務獎,以及公司自行建立的公積金項目。
⒋提供豐富的培訓資源,包括專業(yè)銷售培訓、職業(yè)培訓、清華/北大獎勵培訓等,助力員工職業(yè)成長。
⒌享有公司各階段推出的各類方案,如旅游、團建等,豐富員工業(yè)余生活。
6 公司對于入職英才、聘才計劃的員工給予18月輔導期,提供多元化資源支撐,助力個人轉型成長。

工作地點

未來大廈

職位發(fā)布者

鞏女士/泰康養(yǎng)老人事經理

剛剛活躍
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公司Logo泰康人壽保險有限責任公司河南分公司
【泰康人壽】泰康人壽保險有限責任公司(簡稱泰康人壽)1996年成立于北京,在全國設有36家分公司,超過3500家分支機構,累計服務客戶1.35億人,累計理賠383萬件,賠付金額241億元。名列中國壽險十強第四,亞洲壽險十強第八。泰康人壽始終堅持“專業(yè)化、規(guī)范化、國際化”,秉承“尊重生命,關愛生命,禮贊生命”的理念,首創(chuàng)“活力養(yǎng)老、高端醫(yī)療、卓越理財、終極關懷”四位一體商業(yè)模式,為客戶提供全生命鏈的產品與服務。泰康人壽是泰康保險集團股份有限公司(簡稱泰康保險集團)的子公司。泰康保險集團連續(xù)十六年位列“中國企業(yè)500強”,2018年-2020年,連續(xù)三年榮登《財富》世界500強。【泰康人壽河南分公司】泰康人壽河南分公司成立于2001年4月3日,目前在全省17地市設有中心支公司、支公司及營銷服務部300余個。目前,泰康人壽河南分公司的價值保費穩(wěn)居系統前三。泰康人壽河南分公司堅持“專業(yè)化、規(guī)范化、國際化”的發(fā)展戰(zhàn)略、“穩(wěn)健經營,開拓創(chuàng)新”的發(fā)展方針,致力于為中原父老鄉(xiāng)親提供專業(yè)化、高品質的壽險服務,并積極參與中原經濟的發(fā)展與壯大,助推河南經濟健康快速發(fā)展。未來,泰康人壽河南分公司將為日益增長的中產人群及家庭提供全方位健康和財富的管理與服務,書寫“業(yè)務更高,品質更好,效率更優(yōu)”的保險瑰麗篇章,讓保險安心、便捷、實惠,讓人們健康、長壽、富足,讓泰康成為人們幸福生活的一部分。
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