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更新于 1月4日

生產(chǎn)主管

1萬-1.5萬·14薪
  • 濟南濟陽區(qū)
  • 經(jīng)驗不限
  • 本科
  • 全職
  • 招1人

職位描述

職位描述
1. Ensure objectives achievement of GAP,contribute to improvement

保證班組績效達成,推動現(xiàn)場改善

? Production follow-up (parts board, GAP) during shift - takes action to hit target;

跟蹤當班生產(chǎn)進度(生產(chǎn)產(chǎn)量板,GAP)——為實現(xiàn)目標采取行動;

? Accountable for daily QCDP results - reports results/actions daily to UAP;

負責每日QCDP結果—每日向UAP匯報結果和采取行動;

? Liaise with support functions (Maintenance, HSE, Q,) & their GAPs to quickly solve problems;

協(xié)調(diào)支持功能(維修,HSE,質(zhì)量等),保證GAP能快速解決問題;

? Debrief daily performance at end of shift (NRFT, Reject, problems) & agree Actions;

班后總結當日績效(NRFT,退回,問題),并達成行動計劃;

? Drive TPM weekly meeting (with Maintenance, ME, ...);

主導TPM周會來推進TPM(與維修人員,制造工程師). 與班長一起共同制作TPM一二級維護WI;

? Performance measures meaningful; show improvement opportunity (GAP/lines indicators);

有意義的績效測量,體現(xiàn)改進機會(GAP或生產(chǎn)線的指標);

? Pilot QRCI autonomously to improve performance;

自主的主導QRCI實現(xiàn)改進績效;

? Accident Analysis & Safety risk Management;

事故分析及安全風險管理;

? Identifies non-efficiency, waste, including variability (Cycle time diagram) and launches improvement activities;

識別無效,浪費,包括變差(循環(huán)時間表),進行改善活動;

工作地點

安博濟南起步區(qū)國際物流園

入職公司信息

  • 入職公司: 某大型公司
  • 公司地址: 深圳龍崗區(qū)
  • 公司人數(shù): 500-999人

認證資質(zhì)

  • 人力資源服務許可認證

    人力資源服務許可證是由國家人力資源與社會保障相關部門頒發(fā),代表人才經(jīng)紀人所在企業(yè)可以合法開展人力資源相關業(yè)務的資質(zhì)證件。展示該標簽代表該企業(yè)發(fā)布此職位時已上傳《人力資源服務許可證》或《人力資源服務備案證書》并經(jīng)由平臺審驗通過。

職位發(fā)布者

李磊/顧問leader

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