崗位職責(zé)
1.負(fù)責(zé)各類項目咨詢報告(項目建議書、可行性研究報告、規(guī)劃設(shè)計、資金申請、評估報告、節(jié)能評估報告、商業(yè)計劃書等)的編制、內(nèi)部審定工作。
2.依照項目計劃和要求,執(zhí)行工程咨詢?nèi)蝿?wù),包括數(shù)據(jù)收集、分析、報告編制等與項目團(tuán)隊成員和其他相關(guān)部門進(jìn)行協(xié)調(diào)。
3.與客戶的溝通和協(xié)調(diào),建立良好的客戶關(guān)系,解決客戶在咨詢過程中遇到的問題,提高客戶滿意度。
4.負(fù)責(zé)建立和完善工程咨詢業(yè)務(wù)的質(zhì)量控制體系,對咨詢成果進(jìn)行審查和監(jiān)督,確保咨詢成果的質(zhì)量符合客戶要求和行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)。
5.對項目進(jìn)行全過程管理,包括項目計劃制定、進(jìn)度控制、質(zhì)量管理、風(fēng)險管理等他們還需要與項目團(tuán)隊和其他相關(guān)方進(jìn)行溝通協(xié)調(diào),確保項目的順利進(jìn)行。
6.負(fù)責(zé)下轄人員管理工作,對下屬員工的工作指導(dǎo)、監(jiān)督及考評;組織制定和完善線條內(nèi)管理制度、流程,并監(jiān)督執(zhí)行情況。
7.負(fù)責(zé)協(xié)助、指導(dǎo)綜合業(yè)務(wù)團(tuán)隊,解決與客戶間溝通難點及重大決策事宜。
8.組織制定培訓(xùn)計劃,組織下轄員工培訓(xùn)教育和考評工作。
任職要求:
1.本科及以上學(xué)歷,碩士優(yōu)先。
2.具有工程或工程經(jīng)濟(jì)類高級技術(shù)職稱。
3.已取得咨詢工程師(投資)登記證書,且證書可以登記在本研究院。
4.從事工程咨詢業(yè)務(wù)6年以上。