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更新于 12月26日

德邦快遞直招銷售助理+臺州境內均可安排

6千-7千
  • 臺州椒江區
  • 經驗不限
  • 學歷不限
  • 全職
  • 招1人

雇員點評標簽

  • 同事很nice
  • 團隊執行強
  • 工作環境好
  • 氛圍活躍
  • 人際關系好
  • 非常鍛煉人
  • 晉升機會多
  • 實力大公司

職位描述

一:任職要求:
1.高中以上學歷,
2,國際快遞或貨代物流行業工作經驗優先,有興趣從事銷售工作;
3、具有獨立開拓能力,吃苦耐勞、勤奮好學,有強烈的學習能力及進取心;
4.、熱愛銷售,具有良好的業務溝通洽談能力,品行端正,團隊合作意識強,有責任心。
二:薪資待遇:
1.根據個人能力定檔,無責保底6800(優秀可另面談,上不封頂)
2.五險一金(后期可轉本地)、月休6—7天,各類帶薪休假(法定假日、年假、婚假、產假、陪產假等)
3.入職滿1年除每月可享受200元工齡獎外還可額外享受每月“親情1+1”(公司補貼100元,員工自己提供100元,每月固定200元打入父母帳戶),集體生日等;
4.配車福利:公司為每位區域經理級及以上人員配車;
5.每年中秋節都會為每一位員工的家人寄去一份月餅禮品包;
6.每年為高級經理級及以上員工舉辦特色“集體婚禮”,均在國外旅游地點舉辦:巴厘島、馬爾代夫等;
7.公司為高級經理級及以上管理人員提供全程無憂的家庭福利方案,公司會給予結婚賀禮,生小孩賀禮,每年的小孩營養費補助、幼兒園、小學、初中、高中、大學學費補助等一系列的費用補貼;
三:工作職責:
①收集目標行業客戶信息,發掘客戶需求,尋找合作的契機,實現簽單
②根據公司現有產品及開展的營銷活動,組織開展相關的營銷宣傳,擴大公司的品牌影響力和美譽度
③積極挖掘客戶群體中的大客戶,負責聯絡、開發、跟進大客戶的業務,參與商務談判,擬訂銷售合同,爭取客戶訂單
④協調合同執行過程中的銷售流程和售后服務,增加區域內我司客戶占有率,提高客戶滿意度
⑤做好后期的客戶資源維護,定期拜訪客戶,及時了解、收集并反饋市場信息,降低客戶流失率
2、工作時間:8:30-18:00/8:00-17:30(按照當地考勤標準執行)
3、工作地點:以銷售部門要求為準(駐地辦公室/一線網點/客戶所在地) 歡迎高潛力的你加入!

工作地點

德邦物流(臺州椒江區洪西路經營分部)

職位發布者

蔡逢雨/人事經理

三日內活躍
立即溝通
公司Logo德邦物流
德邦快遞成立于1996年,致力成為以客戶為中心,覆蓋快遞、快運、整車、倉儲與供應鏈、跨境等多元業務的綜合性物流供應商。我們憑借堅實的網絡基礎、強大的人才儲備、深刻的市場洞悉,為跨行業的客戶創造多元、靈活、高效的物流選擇,讓物流賦予企業更大的商業價值,賦予消費者更卓越的體驗。德邦快遞始終緊隨客戶需求而持續創新,堅持自營門店與事業合伙人相結合的網絡拓展模式,搭建優選線路,優化運力成本,為客戶提供快速高效、便捷及時、安全可靠的服務。截至2018年8月,公司網點10000余家,服務網絡覆蓋全國34個省級行政區,全國轉運中心總面積130萬余平方米。目前,我們正從國際快遞、跨境電商、國際貨代三大方向切入港澳臺及國際市場,已開通港澳臺地區以及美國、歐洲、日韓、東南亞、非洲等國家線路。全球員工人數超過13萬名。2018年1月16日,德邦快遞在上海證券交易所掛牌上市,正式登陸A股資本市場,簡稱“德邦股份”,股票代碼603056。優質服務以標準化的服務引領行業,通過統一的車體形象、店面形象、員工形象和操作標準,讓您全方位體驗到德邦快遞始終如一的專業服務。根據客戶的不同需求,通過定制化的創新為各行業客戶提供代收貨款、簽單返回、保價運輸、安全包裝等增值服務。安全質量通過FOSS、PDA、CRM、官網平臺、APP等系統,實現營運端到端的透明化管理,多樣化智能偵測和手機實時查看。建立以人員優化、日常管理、車輛保障、線路風險預防等方面的車輛安全防控體系,長短途百萬公里事故率呈逐年下降趨勢,在同行業中一直保持較好的水平。信息化管理信息化是現代物流發展的必由之路,也是德邦精細化管理的重點。目前,公司旗下的德邦科技擁有121個IT系統、40個IT項目、5個開發平臺。每年投入超過3億,未來將繼續加大IT資源投入,讓物流插上科技的翅膀。德邦人才校園招聘:2006年在同行業最早啟動校園招聘以來,十二年累計招聘1萬余名本碩博應屆畢業生;2012-2017年連續6年榮獲中國年度最佳雇主。選拔體系:為能者提供一個開放透明的競爭平臺。德邦快遞擁有獨特的人才培訓選拔體系,以個人能力為核心,公平公開公正。激勵制度:以進取者為本,以業績為核心。德邦不斷優化績效考核,使資源向績優者傾斜,激勵員工專注提升客戶服務體驗。借力咨詢 2011年至今德邦陸續引入了IBM、麥肯錫、埃森哲、美世、貝恩、里斯等多家國際頂尖咨詢公司,共開展項目96個,總投入超過5億,在戰略規劃與設計、管理體系、新業務研究、信息化建設、流程優化、成本管控等方面展開合作,為德邦發展出謀劃策,保駕護航。
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