職位描述
績效管理薪酬福利企業文化
崗位職責：
1、協助開展公司人力資源招聘、薪酬、績效、培訓、勞動關系等開發與管理工作：
2、負責開展公司企業文化建設工作：
3、協助組織開展公司行政、后勤管理工作：
4、協助編制人力資源、行政等相公司關制度流程和部門年度預算，并協助執行和監督：
5、負責培訓賦能部門員工，持續提升業務專業水平：
6、完成上級交辦的其他工作：
崗位任職要求：
學歷：統招本科、碩士，人力資源管理、理工科類專業優先
經驗要求：5年及以上人力資源工作經驗，其中2年工程項目類行業人力資源工作經驗，2年人力資源同崗位經驗
知識要求：熟悉國家勞動法規（《勞動法》、《勞動合同法》、《行政法》及地區勞動法律法規），精通人力資源招聘、績效、薪酬、培訓、勞動關系的常用知識、先進理念和實操工具，掌握北京各項人力資源及勞動用工政策
能力要求：公文撰寫及方案編寫能力，培訓組織能力，績效考核落地執行能力，招聘組織及數據分析能力，人資事務工作實操能力
勝任力要素：責任心、溝通能力、原則性、歸納思維、親和力
獎金績效
年終獎，十五薪
工作地點
北京經濟技術開發區景園北街2號57號樓15層
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職位發布者
劉磊/人資行政專員
剛剛活躍立即溝通
北京京杰銳思技術開發有限公司.企業簡介：北京京杰銳思技術開發有限公司座落于國家級科技園區——北京經濟技術開發區，是專業從事冶金成套設備、金屬板帶深加工成套設備、金屬表面涂覆成套設備等工程項目的民營股份制公司，是集機-光-電-液一體化的高新技術企業。公司承做項目的總體承包：規劃-設計-制造-安裝-調試-服務一條龍交鑰匙工程，同時，北京京杰銳思技術開發有限公司致力于各行業工程自動化控制的研發與應用，承接各行業的電氣自動化工程項目，是ETD790系列高性能全數字直流調速器的一級代理商。在此基礎上，京杰銳思制定了圍繞冶金板帶、金屬涂鍍為主線，兼顧相關產業延展的戰略規劃。京杰銳思凝聚了過硬的技術攻關隊伍、高素質的管理人才、完善的管理體系，強大的工程設計和成套能力。在工程總承包、成套設備供貨、單機及備品備件供應、工程管理等領域，愿為全球鋼鐵企業用戶提供一體化的解決方案。
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