、崗位待遇:
1、工資:綜合底薪(3500-8300)+補貼+績效+激勵+獎勵,月均工資6000-20000;
1) 1-3個月新人平均薪資:4.5k—8k
2) 4-6個月新人平均薪資:6.5k—10k
3) 6個月以上平均薪資:10k+(38%員工工資過萬)
3、年終獎:年度月度績效獎金之和的10%作為年終獎發(fā)放;
4、業(yè)務(wù)激勵:區(qū)域團隊每月激勵,現(xiàn)金、紅包、購物卡、獎品;
5、司齡獎:(50-200元/年/月),季度旅游、節(jié)日禮品、享受國家法定節(jié)假日;
6、帶薪休假:年休假、產(chǎn)假、婚假、喪假等帶薪休假;
7、旅游福利:每年在國內(nèi)國外不定期旅游機會;
四、工作時間:
公司標準工作時間為8:30-18:30,中午12:00-13:30 休息。
五、學(xué)習(xí)提升:公司擁有完善的培訓(xùn)體系,助你一路成長。
1、分層客戶經(jīng)理:入職培訓(xùn)、新兵訓(xùn)練營、持續(xù)在職技能提升培訓(xùn)、名師一對一輔導(dǎo),潛團培訓(xùn)、后備區(qū)域經(jīng)理培訓(xùn)、團隊經(jīng)理培訓(xùn)、區(qū)域經(jīng)理培訓(xùn)、市場經(jīng)理培訓(xùn)、培訓(xùn)經(jīng)理培訓(xùn)、渠道經(jīng)理培訓(xùn)等。
2?立體化的培訓(xùn)培養(yǎng)體系:網(wǎng)絡(luò)學(xué)院、新人培訓(xùn)、骨干培養(yǎng)、輪崗交流等。入職前有崗前培訓(xùn),入職后也會在我們成長的每一階段提供培訓(xùn)學(xué)習(xí)的機會,安排師傅,老帶新,未來想走管理層,可以報名參加潛團培訓(xùn),競聘團隊經(jīng)理,很多沒有做過車險銷售工作的小白,
通過自己的努力+公司的培訓(xùn),很快能成為銷售精英。只要你有理想、肯學(xué)習(xí),一定會讓你飛速成長,不斷增值
任職要求:
1、普通話標準,音質(zhì)佳,表達能力強,溝通能力強;
2、喜歡創(chuàng)新,能夠承受壓力、勇于挑戰(zhàn)高薪;
3、個性開朗、反應(yīng)敏捷,具有較強的事業(yè)心與上進心