任職要求:
1. 本科及以上學(xué)歷,管理類相關(guān)專業(yè),3年以上制造業(yè)同崗位工作經(jīng)驗, 有大、中型制造行業(yè)招聘和績效管理工作經(jīng)驗者優(yōu)先;
2. 熟悉人力資源各大模塊,擅長績效或培訓(xùn)管理,職業(yè)目標(biāo)規(guī)劃清晰,優(yōu)秀的分析與解決問題能力,良好的組織協(xié)調(diào)及溝通能力;
3. 熟練掌握各類辦公軟件,文筆優(yōu)秀,工作嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)心,具有良好的服務(wù)意識;
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