職位描述
制造業(yè)企業(yè)服務(wù)甲方公司管理經(jīng)驗(yàn)團(tuán)隊(duì)搭建經(jīng)驗(yàn)集團(tuán)公司經(jīng)驗(yàn)獵頭經(jīng)驗(yàn)
1.建立和完善人力資源管理體系，制定并組織實(shí)施人力資源管理制度（包括招聘、培訓(xùn)、績(jī)效、薪酬及員工發(fā)展、入離職等）；
2.熟悉并深入業(yè)務(wù)部門，能參與到業(yè)務(wù)部門的組織規(guī)劃管理工作，并對(duì)業(yè)務(wù)部門做績(jī)效考核，負(fù)責(zé)招人，用人，選人、留人等工作；
3.規(guī)范和完善公司的行政管理系統(tǒng)，制定公司的各部門各項(xiàng)行政制度，提供各項(xiàng)行政的后勤支持；
4.勞動(dòng)用工的管理工作（勞動(dòng)合同、人事異動(dòng)、員工解職等）；
5.有專業(yè)的法學(xué)知識(shí)，負(fù)責(zé)組織處理勞資糾紛和勞務(wù)訴訟等案件；
6.有相關(guān)的企業(yè)工會(huì)成立經(jīng)驗(yàn)。
職位福利：績(jī)效獎(jiǎng)金、包吃、補(bǔ)充醫(yī)療保險(xiǎn)、節(jié)日福利、全勤獎(jiǎng)、五險(xiǎn)
2.熟悉并深入業(yè)務(wù)部門，能參與到業(yè)務(wù)部門的組織規(guī)劃管理工作，并對(duì)業(yè)務(wù)部門做績(jī)效考核，負(fù)責(zé)招人，用人，選人、留人等工作；
3.規(guī)范和完善公司的行政管理系統(tǒng)，制定公司的各部門各項(xiàng)行政制度，提供各項(xiàng)行政的后勤支持；
4.勞動(dòng)用工的管理工作（勞動(dòng)合同、人事異動(dòng)、員工解職等）；
5.有專業(yè)的法學(xué)知識(shí)，負(fù)責(zé)組織處理勞資糾紛和勞務(wù)訴訟等案件；
6.有相關(guān)的企業(yè)工會(huì)成立經(jīng)驗(yàn)。
職位福利：績(jī)效獎(jiǎng)金、包吃、補(bǔ)充醫(yī)療保險(xiǎn)、節(jié)日福利、全勤獎(jiǎng)、五險(xiǎn)
工作地點(diǎn)
深圳市光明新區(qū)公明辦事處合水口第三工業(yè)區(qū)15棟
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