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更新于 1月9日

珠寶銷售顧問(烏魯木齊美美店)

面議

職位描述

門店銷售
工作職責(zé):

1、為客戶提供優(yōu)質(zhì)、專業(yè)化的服務(wù),完成銷售業(yè)績;
2、保持柜飾、貨品清潔及貨牌整潔;
3、負(fù)責(zé)貨品調(diào)放、陳列及櫥窗的布置工作;
4、負(fù)責(zé)店鋪日常運作,維護店面形象,確保環(huán)境優(yōu)雅、整潔;
5、處理顧客投訴,收集顧客意見并向上級反映;
6、接受工作分配,遵守并執(zhí)行店內(nèi)各項規(guī)章制度;
7、承辦臨時交辦事項

任職資格:

1、高中以上學(xué)歷,形象氣質(zhì)佳,男女不限;
2、熱愛銷售工作,目標(biāo)感強,有較強的成就動機;
3、良好的溝通能力、客戶服務(wù)和團隊合作意識;
4、如有珠寶或奢飾品銷售經(jīng)驗更佳

依據(jù)面試情況,條件優(yōu)秀者可考慮“高級銷售顧問”職位。
備注:本網(wǎng)頁薪酬范圍顯示數(shù)據(jù)不作參考,將執(zhí)行公司薪酬制度。

工作地點

烏魯木齊康萊德酒店美美負(fù)一層B-115號周生生專柜

職位發(fā)布者

孫佳/人力資源高級主任

剛剛活躍
立即溝通
公司Logo周生生公司標(biāo)簽
「周生生」創(chuàng)辦于1934年,一直秉持「周而復(fù)始生生不息」的品牌理念,及對完美質(zhì)量的堅持與追求,多年來以匠心獨運的工藝精心鑄造出糅合著典雅、優(yōu)美、時尚及創(chuàng)意元素的珠寶杰作。品牌將繼續(xù)堅守對顧客的承諾,以精湛工藝、卓越質(zhì)量和真誠態(tài)度為顧客提供服務(wù)。每一件精心打造的華麗飾品都能影響顧客品味品牌的經(jīng)典魅力,散發(fā)與眾不同的迷人光芒。一直以來,周生生積極引入多元創(chuàng)新的零售模式,銳意推動奢雅珠寶業(yè)的發(fā)展。近年,品牌推出不少跨界、跨地域的項目,當(dāng)中包括引入國際知名珠寶品牌、開設(shè)博物館主題珠寶體驗店等;以多品牌策略拓展業(yè)務(wù)版圖,為亞洲地區(qū)的顧客提供卓爾不凡的珠寶飾品選擇。目前,周生生在大中華地區(qū)的業(yè)務(wù)覆蓋中國大陸、中國香港、中國澳門及中國臺灣,直營店數(shù)目超過 1000間,各地員工總數(shù)超10,000人,同時更擁有完善便捷的網(wǎng)上購物服務(wù),為全球追求雅致品味的顧客,提供別出心裁的非凡體驗。周生生的管理信念是以人為本。公司提供完善的福利、系統(tǒng)的培訓(xùn)、極具前景的發(fā)展空間,及一個互信、互重的工作環(huán)境。近年來屢獲人力資源管理及杰出雇主獎項:“智聯(lián)招聘2023中國年度優(yōu)選雇主”“前程無憂2017-2022年度杰出人力資源管理獎”“2021【鼎革獎】數(shù)字化轉(zhuǎn)型先鋒榜年度企業(yè)獎”“HRoot2021大中華區(qū)人力資源數(shù)字化創(chuàng)新卓越實踐獎”“HRoot2020大中華區(qū)*佳人力資源團隊獎”“華南美商會2020“*佳人力資源管理實踐創(chuàng)新先鋒金獎“”華南美商會2019“*佳人力資源管理實踐創(chuàng)新先鋒優(yōu)等獎”“智聯(lián)招聘2017-2018年度中國*具發(fā)展?jié)摿椭鳌薄?8集團廣州就業(yè)貢獻(xiàn)榜樣雇主”“58集團2018年度中國卓越雇主百強”“廣州日報和香港星島日報2017年亞太杰出雇主大獎”“廣州日報2017年*佳雇主綜合大獎及年度員工培養(yǎng)發(fā)展*佳實踐獎”希望每一位員工在周生生都有長線的發(fā)展,并以在周生生工作而感到驕傲。
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