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更新于 12月5日

人事專(zhuān)員

8千-1萬(wàn)
  • 武漢蔡甸區(qū)
  • 經(jīng)驗(yàn)不限
  • 本科
  • 全職
  • 招1人

職位描述

甲方公司績(jī)效管理薪酬福利
職責(zé)一:新員工入職手續(xù)辦理及花名冊(cè)和人事系統(tǒng)信息更新
1.新員工入職手續(xù)辦理以及花名冊(cè)信息更新。
2.新入職員工的人事系統(tǒng)信息更新。
3.新員工勞動(dòng)合同蓋章以及下發(fā)。
職責(zé)二:?jiǎn)T工離職管理
1、建立員工預(yù)離職臺(tái)賬;
2、員工離職手續(xù)辦理結(jié)果的確認(rèn),員工檔案中相關(guān)信息及時(shí)更新;
3、每月完成一次離職原因分析及對(duì)策建議,并跟進(jìn)對(duì)策有效性推進(jìn)實(shí)施;
職責(zé)三:?jiǎn)T工調(diào)動(dòng)和轉(zhuǎn)正管理以及勞動(dòng)合同續(xù)簽
1. 員工調(diào)崗異動(dòng)申報(bào)辦理,花名冊(cè)及人事系統(tǒng)及時(shí)更新;
2.新員工轉(zhuǎn)正的手續(xù)辦理;
3.勞動(dòng)合同的續(xù)簽工作;
職責(zé)四:?jiǎn)T工關(guān)系管理。
1、負(fù)責(zé)受理員工投訴,員工與公司勞動(dòng)爭(zhēng)議事宜并確保及時(shí)溝通;
2、員工勞動(dòng)爭(zhēng)議案件對(duì)應(yīng)
3、負(fù)責(zé)建立內(nèi)部的溝通機(jī)制,及時(shí)了解、掌握員工的思想動(dòng)態(tài),保證員工穩(wěn)定性。

工作地點(diǎn)

武漢蔡甸區(qū)沌口開(kāi)發(fā)區(qū)珠山湖大道799號(hào)

職位發(fā)布者

陳先生/人力資源主管

剛剛活躍
立即溝通
公司Logo威斯卡特工業(yè)(中國(guó))有限公司
作為加拿大一家擁有109年歷史的公司,Wescast Industries Inc.(威斯卡特工業(yè)公司)已成為世界上最大的轎車(chē)與輕型卡車(chē)鑄鐵排氣歧管、渦輪增壓器殼體及排氣系統(tǒng)的生產(chǎn)企業(yè)。公司目前在全球的雇員約2000人,分別來(lái)自威斯卡特位于北美、歐洲、亞洲的7個(gè)工廠及7個(gè)銷(xiāo)售/技術(shù)服務(wù)中心,借助這樣一支一流的高效團(tuán)隊(duì),威斯卡特為全球的客戶(hù)提供了具有創(chuàng)造性的產(chǎn)品、技術(shù)及服務(wù)。為了更好的為世界汽車(chē)制造商提供全方位的服務(wù),威斯卡特將越來(lái)越多的關(guān)注點(diǎn)集中到了亞洲這片令全球矚目的熱點(diǎn)區(qū)域。隨著2006年6月30日威斯卡特在中國(guó)的全資子公司--威斯卡特工業(yè)(中國(guó))有限公司在武漢經(jīng)濟(jì)技術(shù)開(kāi)發(fā)區(qū)的正式注冊(cè)成立,威斯卡特在全球的戰(zhàn)略觸角正式延伸到了亞洲。作為武漢市經(jīng)濟(jì)技術(shù)開(kāi)發(fā)區(qū)2006年引進(jìn)的重點(diǎn)投資項(xiàng)目之一,威斯卡特中國(guó)公司的注冊(cè)資本為3300萬(wàn)美元,總投資額將達(dá)9900萬(wàn)美元,她肩負(fù)著汽車(chē)排氣歧管、渦輪增壓器殼體、排氣歧管增壓器組合體以及催化轉(zhuǎn)換器外殼的亞太業(yè)務(wù)拓展,并帶動(dòng)威斯卡特在全球業(yè)務(wù)增長(zhǎng)的重大責(zé)任。在工廠建設(shè)的戰(zhàn)略規(guī)劃上,公司為充分滿(mǎn)足客戶(hù)的需要,同時(shí)更好地進(jìn)行本土管理及資源有效利用,進(jìn)而決定將建廠項(xiàng)目分二步驟進(jìn)行:首先建造的機(jī)械加工廠預(yù)計(jì)在2007年初投產(chǎn),其次完成鑄造廠的預(yù)計(jì)在2007年底投產(chǎn)。根據(jù)最終的發(fā)展規(guī)劃,公司一期的生產(chǎn)量預(yù)計(jì)為200萬(wàn)只排氣歧管等產(chǎn)品,二期的生產(chǎn)量預(yù)計(jì)為800萬(wàn)只排氣歧管等產(chǎn)品,正常投產(chǎn)后年銷(xiāo)售額將達(dá)到10億元人民幣,員工人數(shù)也將達(dá)到800人左右。為了能夠給客戶(hù)提供更高價(jià)值的產(chǎn)品及服務(wù),公司已計(jì)劃在武漢成立亞太地區(qū)的研發(fā)中心,從而使我們的業(yè)務(wù)得到全方位發(fā)展,我們的客戶(hù)得到最大的服務(wù)滿(mǎn)意度。威斯卡特中國(guó)公司規(guī)劃與戰(zhàn)略的成功最終取決于全體員工的能力、責(zé)任感和參與意識(shí)。威斯卡特運(yùn)用“互助共贏”這一獨(dú)特的管理模式已獲得了更高的生產(chǎn)效率和更快的發(fā)展速度,當(dāng)然,它的操控權(quán),始終掌握在認(rèn)同這一體系的員工手里。為了達(dá)到這一目標(biāo),公司將會(huì)把以人為本的經(jīng)營(yíng)理念始終貫徹于企業(yè)發(fā)展的分分秒秒,為世界一流的員工提供世界一流的工作環(huán)境,而在這樣的環(huán)境中,您將擁有:·暢通的溝通渠道,隨時(shí)了解到公司發(fā)展現(xiàn)狀,清楚客戶(hù)的需要;·參與決策的機(jī)會(huì),管理層為所有員工提供參與決策的機(jī)會(huì);·完全自主的工作氛圍,能夠充分發(fā)揮個(gè)人智慧和能力;·合理、均衡的利益回報(bào),與績(jī)效緊密結(jié)合的薪酬制度;·完善的福利體系,為您解決后顧之憂(yōu);·任人唯賢,公平透明的晉升機(jī)會(huì);·個(gè)人職業(yè)生涯發(fā)展計(jì)劃;·一流的工作環(huán)境,團(tuán)結(jié)而富于活力的工作團(tuán)隊(duì)建設(shè);·全面、多方位的在職及海外培訓(xùn)機(jī)會(huì)。
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