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氨基酸研發(fā)總監(jiān)(非天然氨基酸)

3萬-5萬
  • 天津濱海新區(qū)
  • 5-10年
  • 本科
  • 全職
  • 招1人

雇員點(diǎn)評標(biāo)簽

  • 免費(fèi)班車
  • 工作環(huán)境好
  • 團(tuán)隊(duì)執(zhí)行強(qiáng)
  • 吃住環(huán)境好
  • 同事很nice
  • 交通便利
  • 準(zhǔn)時(shí)發(fā)工資
  • 非常鍛煉人

職位描述

一、 職位描述:


1.
主要負(fù)責(zé)天然氨基酸上保護(hù),天然氨基酸衍生物,非天然氨基酸及其衍生物的合成工藝開發(fā),包括手性非天然氨基酸不同合成路線設(shè)計(jì),成本快速評估與核算,帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)進(jìn)行多條路線小試平行推進(jìn)與反應(yīng)條件篩選,快速拿到目標(biāo)化合物及高純度樣品。


2.
有較強(qiáng)的合成過程中的技術(shù)問題解決能力,例如較難購買起始小分子原料的路線設(shè)計(jì)與自制,反應(yīng)過程中的機(jī)理理解與推測,雜質(zhì)推測與結(jié)構(gòu)鑒定,手性中心的構(gòu)建、不對稱催化與合成,分離純化、重結(jié)晶條件快速篩選,雜質(zhì)去除等相關(guān)能力。


3.
對小試的合成路線與工藝進(jìn)行進(jìn)一步優(yōu)化,提升收率,降低成本,確認(rèn)工藝的可重復(fù)性及穩(wěn)定性,確保工藝可以轉(zhuǎn)移至車間進(jìn)行放大生產(chǎn)。制定放大生產(chǎn)工藝,轉(zhuǎn)移至車間進(jìn)行放大生產(chǎn)時(shí)的技術(shù)支持。


4.
撰寫、復(fù)核中英文項(xiàng)目進(jìn)展報(bào)告,總結(jié)報(bào)告等文件工作。


二、 任職資格:


1.
年齡40歲以下,本科以上學(xué)歷,有機(jī)合成相關(guān)專業(yè)。 (有氨基酸較長工藝開發(fā)及生產(chǎn)管理經(jīng)驗(yàn)者,可適當(dāng)放寬學(xué)歷要求)


2.
有五年或以上氨基酸合成相關(guān)的研發(fā)/生產(chǎn)管理經(jīng)驗(yàn),了解氨基酸合成過程中的雜質(zhì)控制方法,分析測試相關(guān)的知識了解。


3.
有較強(qiáng)的溝通、協(xié)調(diào)、組織管理能力,能夠管理20-40 人的研發(fā)團(tuán)隊(duì)。


4.
英語聽說能力突出,可以主持與客戶英文會議者優(yōu)先。(TC 主持不做硬性要求)

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工作地點(diǎn)

經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)第七大街71號

職位發(fā)布者

郭魯娟/人事經(jīng)理

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公司Logo凱萊英生命科學(xué)技術(shù)(天津)有限公司
凱萊英醫(yī)藥集團(tuán)(股票代碼:002821.SZ)是一家技術(shù)領(lǐng)先的國際醫(yī)藥外包綜合服務(wù)企業(yè),1998在天津經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)(隸屬于濱海新區(qū))注冊成立。多年來堅(jiān)持以“國際標(biāo)準(zhǔn),中國優(yōu)勢,技術(shù)驅(qū)動(dòng),綠色為本”為企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略,致力于為臨床新藥提供工藝研發(fā)及制備,以及為已上市專利藥提供持續(xù)工藝優(yōu)化并運(yùn)用于規(guī)模化生產(chǎn)。主要服務(wù)的藥品類型為創(chuàng)新藥和專利期內(nèi)上市藥,服務(wù)藥品涉及抗病毒、抗腫瘤、抗感染、心血管疾病、神經(jīng)系統(tǒng)疾病、糖尿病等多個(gè)重大疾病治療領(lǐng)域。目前資產(chǎn)超過20億元,擁有10余家研發(fā)、生產(chǎn)、銷售子公司及辦事處,為包括默沙東、輝瑞等全球知名制藥公司服務(wù),是其中兩家大型制藥公司的長期戰(zhàn)略合作伙伴,同全球排名TOP15的跨國制藥企業(yè)展開深度合作,并以特有的“研發(fā)-生產(chǎn)-臨床支持”一站式服務(wù)大力支持國內(nèi)外各創(chuàng)新型藥企!公司已擁有3400余名正式員工,其中具有國外頂級制藥公司10年以上工作經(jīng)驗(yàn)的權(quán)威專家和管理人才20余人,博士100余人,碩士530余人。建有國家級企業(yè)技術(shù)中心、綠色制藥技術(shù)國家地方聯(lián)合工程實(shí)驗(yàn)室、國家博士后科研工作站,并與國投創(chuàng)新聯(lián)手打造新藥基金助力健康產(chǎn)業(yè)。先后榮獲“中國十大CMO企業(yè)”、“天津市科技小巨人領(lǐng)軍企業(yè)”、“2014年度開發(fā)區(qū)百強(qiáng)企業(yè)”、“2015年度開發(fā)區(qū)百強(qiáng)企業(yè)”、“2016年度開發(fā)區(qū)百強(qiáng)企業(yè)”等諸多榮譽(yù),并入選第一批綠色制造體系示范單位-綠色工廠。福利待遇:公司不僅擁有一流的實(shí)驗(yàn)室和工作環(huán)境,還為每位員工提供良好的住宿,飲食和生活?yuàn)蕵窏l件,在宿舍區(qū)建有籃球場,乒乓球臺及健身設(shè)施等,并定期組織豐富多彩的體育比賽、親子活動(dòng)、校友會活動(dòng)、俱樂部活動(dòng)和戶外旅游活動(dòng)等,另外我們?yōu)樾枰彿繂T工提供一定的購房免息貸款,我們相信只有更好的生活,才能更好的工作。1、提供長期免費(fèi)的住宿,工作餐補(bǔ)貼;2、提供塘沽區(qū)、開發(fā)區(qū)、天津市區(qū)通勤班車;3、解決天津市戶口,繳納五險(xiǎn)一金;4、法定節(jié)假日、年休假、高溫假、項(xiàng)目假等;5、員工免費(fèi)體檢、旅游、各類員工活動(dòng)。獎(jiǎng)金激勵(lì):公司堅(jiān)持以人為本,為員工提供同行業(yè)最有競爭力的薪資待遇,為激發(fā)員工創(chuàng)新潛能,強(qiáng)化優(yōu)勝意識,公司發(fā)布實(shí)施了一系列特別激勵(lì)項(xiàng)目,以短期、中期、長期激勵(lì)組合實(shí)現(xiàn)員工價(jià)值與企業(yè)價(jià)值的統(tǒng)一。如:1、一線操作人員長期激勵(lì)基金;2、每月生產(chǎn)進(jìn)度獎(jiǎng)金;3、每月研發(fā)項(xiàng)目獎(jiǎng)金,年終獎(jiǎng)金;4、安全、質(zhì)量保障獎(jiǎng);5、生產(chǎn)標(biāo)兵、最佳分析獎(jiǎng)、技術(shù)創(chuàng)新激勵(lì)獎(jiǎng)金等。培訓(xùn)與發(fā)展:公司針對不同階段的員工,進(jìn)行定制化培養(yǎng)、集中化培訓(xùn)、全程導(dǎo)師斧正、指導(dǎo)員跟蹤、人性化關(guān)懷。入職培訓(xùn)——成為凱萊英人雛英計(jì)劃——成為業(yè)務(wù)骨干飛英計(jì)劃——初任基層管理者精英計(jì)劃——晉升中層管理者并為每一位員工提供廣闊的舞臺和彈性的晉升空間,執(zhí)行雙重階梯的競爭體制。地理交通:公司位于津?yàn)I輕軌(地鐵9號線)東海路站附近,A/B口出站,步行距離800米,第七大街與北海路交口,天濱公寓西側(cè)。天津西站、南站均先坐地鐵到天津站,然后坐輕軌9號到到公司,濱海站和濱海西站打車到公司應(yīng)聘說明:如發(fā)簡歷,請將發(fā)送至電子郵箱:[email protected],郵件主題請注明“姓名-畢業(yè)院校-應(yīng)聘職位”。文職崗位應(yīng)聘人員請將提供近期全身生活照1張,碩士、博士應(yīng)聘人員請?zhí)峁┐T博期間及工作期間研究工作總結(jié);聯(lián)系方式:天津經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)第七大街71號凱萊英公司聯(lián)系電話:022-66252888轉(zhuǎn)人力資源部傳真:022-66252777
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