崗位職責
1、參與制定公司發(fā)展戰(zhàn)略,負責組織制定生產(chǎn)戰(zhàn)略規(guī)劃;
2、組織實施生產(chǎn)戰(zhàn)略規(guī)劃,控制與管理產(chǎn)品制造成本,提高工廠的生產(chǎn)能力、產(chǎn)品質(zhì)量和生產(chǎn)效率;
3、負責工廠各類規(guī)章制度的完善及落實,建立管理體系,管理流程,管理標準,并組織實施;
4、負責工廠管理人員的團隊建設,推動企業(yè)文化建設,參與工廠人力資源規(guī)劃和組織架構調(diào)整工作;
5、負責工廠的風險管控工作。
任職要求:
1、 有生產(chǎn)制造業(yè)10年以上工作經(jīng)驗,5年以上管理經(jīng)驗,適應生產(chǎn)周期短,小批多樣化、靈活多變的生產(chǎn)模式;
2、 擅長團隊建設,對人員管理有敏銳的洞察力,溝通能力強;
3、 有豐富的管理體系建設經(jīng)驗。
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