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崗位職責：

1. 定期聯(lián)系客戶并提供有效的留學規(guī)劃建議，為客戶提供切實可行的選校方案，積極跟進客戶的完成情況；
2. 協(xié)助前后期老師完成院校信息的查詢，及時更新院校信息，為學生院校和專業(yè)提供數(shù)據(jù)支持；
3. 負責項目產(chǎn)品的全流程運營，包含但不限于約課，排課，課程質量監(jiān)控與反饋；
4. 負責客戶在項目中的服務進程管理及推進，維護客戶滿意度及導師關系。

任職要求：
1.本科及以上學歷，有留學中介、教育機構及海外留學經(jīng)歷者優(yōu)先；
2.具備較強的學習能力、較強的人際溝通能力和高度的工作熱情；
3.具有優(yōu)秀的職業(yè)素養(yǎng)和服務意識，能承受一定的工作壓力；
4.有后期文書經(jīng)驗、前期銷售工作經(jīng)驗者優(yōu)先。

員工福利：
1.最基本的保障：雙休、法定假日、五險一金；和諧的工作氛圍，舒適的辦公環(huán)境；
2.全面的職業(yè)發(fā)展規(guī)劃：公司始終堅持“吸引人才、留住人才”的用人理念，根據(jù)員工的優(yōu)勢設計了專業(yè)晉升和管理職務晉升兩條職業(yè)發(fā)展路徑；
3.帶薪年假：國家規(guī)定的年假基礎上，根據(jù)新東方司齡額外增加5-10天；
4.員工旅游：每年春季或秋季，組織1次集體旅游，美國、歐洲、日本等海內外各種高大上的線路及帶薪旅游假；
5.紀念禮金：中國傳統(tǒng)節(jié)日及所有法定假日/生日/婚/育，使出洪荒之力，任性就發(fā)紅包；
6.關愛健康：一年一次全員年度體檢；
7.專屬優(yōu)惠：本人及子女在新東方學習部分課程免費及優(yōu)惠 。