職位描述
基金運營管理項目投后管理
人員招聘基本條件：
1、具有良好的職業素養和道德，對待工作認真負責，有事業心，熱愛地鐵事業；
2、身體健康，符合崗位工作要求；
3、具有良好的團隊精神和溝通協調能力，有較強的文字組織、語言表達能力；
4、原則上年齡要求在40周歲以下。
1、具有良好的職業素養和道德，對待工作認真負責，有事業心，熱愛地鐵事業；
2、身體健康，符合崗位工作要求；
3、具有良好的團隊精神和溝通協調能力，有較強的文字組織、語言表達能力；
4、原則上年齡要求在40周歲以下。
任職資格：
1、本科及以上學歷，經濟類、法學等相關專業；
2、熟悉基金運營管理，包括但不限于業務數據統計與分析等；
3、熟悉項目投后管理，具備常態化項目監控、項目分級管理、項目退出等經驗；
4、具備3年以上相關工作經驗；
5、具備基金從業資格的優先。
1、本科及以上學歷，經濟類、法學等相關專業；
2、熟悉基金運營管理，包括但不限于業務數據統計與分析等；
3、熟悉項目投后管理，具備常態化項目監控、項目分級管理、項目退出等經驗；
4、具備3年以上相關工作經驗；
5、具備基金從業資格的優先。
工作地點
杭州地鐵集團
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職位發布者
鄧先生/人力資源
立即溝通
杭州市地鐵集團有限責任公司杭州市地鐵集團有限責任公司介紹杭州市地鐵集團有限責任公司成立于2002年6月，是杭州市政府直屬企業，從事杭州城市軌道交通建設、運營、開發、投資等業務，致力于“打造國內一流城市軌道交通綜合運營商”。目前集團公司資產規模超過3500億元，員工人數達到2.28萬名；各級下屬公司共計40余家，其中3家建設分公司，7家二級全資子公司（運營公司、開發公司、商管公司、鐵安公司、建管公司、科技公司、教育科技公司），控股杭州杭港地鐵有限公司。杭州地鐵已開通運營12條線路，總長516公里；正在全面建設四期工程。
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