比亞迪堅持以人為本的人力資源方針,尊重人,培養人,善待人,為員工建立一個公平、公正、公開的工作和發展環境。
崗位職責:
1、負責統籌制定工廠年度培訓計劃,涉及研發、運營、生產等崗位的培訓方案制定;
2、負責培訓計劃制定、分解、組織實施;
3、負責獨立策劃各類學習發展項目,并實現項目落地實施;
4、負責部分通用課程的開發及講授;
5、完成上級安排的其他工作;
任職要求:
1、本科及以上學歷優先;
2、有大型制造業培訓經驗的優先;
3、1年以上培訓策劃相關工作經驗,具備獨立策劃培訓項目能力,具備優秀組織協調、溝通表達及文案策劃能力;
4、熟練操作計算機,精通office辦公軟件,熟練使用PPT;
5、性格開朗,有較強的抗壓能力以及良好的溝通協調能力;