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特別說明：
1、客戶群體以to B外貿企業客戶為主，其中，工廠外貿企業和傳統外貿企業是公司的主要客群。
2、新人入職后，公司提供系統化的專業培訓課程；
3、新人訓后，公司結合個人入職后的表現（如學習能力、工作態度）等，可分配一定的客戶資源；
4、能接受電銷+面銷的銷售模式，抗壓性強，自驅力高；
5、歡迎有意向在軟件銷售行業深耕發展的候選人加入特易大家庭。

【崗位職責】
- 負責公司外貿Saas軟件產品的銷售和推廣，包括與客戶進行溝通，了解客戶需求，提供解決方案并達成銷售目標；
- 根據客戶需求，結合公司產品特點，制定銷售計劃和銷售策略；
- 了解公司外貿Saas軟件的優勢和特點，以及能夠幫助到企業的價值點，并能在銷售過程中向客戶進行產品演示和介紹；
- 參與商務談判、合同簽訂，推動有效驗收、收款及售后服務；
- 有效進行客戶關系維護，提升客戶滿意度和客戶價值，建立長期共贏的客戶合作關系；
- 根據公司產品更新和升級，及時了解產品動態，為客戶提供更好的服務；
- 能主動發現二次銷售機會，與核心買單人維護好健康的合作關系;
- 配合完成公司績效考核要求，配合公司日常培訓等相關工作。

【任職要求】
- 大專及以上學歷，年齡22-32周歲為佳；
- 1-2年的電銷經驗，有相關企業客戶或項目銷售經驗為佳；
- 善于溝通，邏輯思維強，對電銷實戰方法和技巧有一定認知；
- 有較強的學習能力、獨立工作能力，以及認真嚴謹、積極主動的工作態度；
- 具有良好的商務談判能力、優秀的應變能力、良好的親和力；
- 善于協調人際關系，組織內部和外部資源，解決工作中的問題；
- 熟悉外貿線上營銷渠道，如B2B平臺、郵件營銷、海關數據、谷歌廣告、SNS推廣者優先；
- 一對一的以老帶新指導，歡迎愿意接受挑戰的優秀應屆畢業生。

【員工福利】
1、入職享有：五險一金、節日福利
2、辦公環境：互聯網辦公環境，讓你在工作中感受生活，生活中體驗工作
3、休假：國家規定的各種節假制度，婚假、產假等， 轉正后按實際工齡核算享受帶薪年假
4、晉升通道：提供完善的業務職業技能培訓，具有明確的晉升途徑及充分的職場發展空間
5、團隊活力：95后為主，年輕有活力，扁平化管理，團隊氛圍輕松
6、團建活動：不定期舉行團隊聚餐、團建活動等
7、薪資結構：基本工資+保密津貼+績效獎金+個人提成+福利
8、每月8日發放工資，每月15日發放提成